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按照法律规定对于一些犯罪情节轻微，没有造成或者造成轻微损失的犯罪行为，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院可以做出免于起诉的决定。
1、 新规规定180mg/ml以上酒精含量，不适用缓刑;旧规规定160mg/ml以上酒精含量，不适用缓刑。
2 、新规规定：无证驾驶包括吊销、暂扣、扣押这三种情形，出现这三种情况时不适用缓刑。驾驶证未年检、驾驶证扣完分这两种情况不属于危险驾驶罪中的无证驾驶情形，发生这两种情况时，仍然可以有条件地适用缓刑。
3、新规新增了一种不得缓刑的情形：醉酒驾驶明知不符合安全检验标准的汽车时，不得适用缓刑。
4、新规细化了一种不得适用缓刑的情形：曾因酒后驾驶三年内或醉酒驾驶五年内被处分的不适用缓刑。旧规中，有酒后驾驶或醉酒驾驶前科的，终身危险驾驶罪不判缓刑。
细化“醉驾摩托车电动车”处罚标准
据《纪要》，醉酒驾驶两轮、三轮摩托车，酒精含量在160mg/100ml以下，且没有造成他人轻伤及以上后果的，可以不作为犯罪处理;
酒精含量超过160mg/100ml但在200mg/100ml以下，且没有造成他人轻伤及以上后果的，可以不起诉或者免予刑事处罚;
酒精含量超过200mg/100ml，或者造成他人轻伤及以上后果的，应当给予刑事处罚。
另外，醉酒驾驶超标两轮电动车，没有造成他人轻伤及以上后果的，可以不作为犯罪处理;造成他人轻伤及以上后果，酒精含量在200mg/100ml以下，符合缓刑适用条件的，可以适用缓刑;对于其中不需要判处刑罚的，可以不起诉或者免予刑事处罚。
而根据之前的规定，免予刑事处罚(不起诉)原则上只对酒精含量90mg/100ml以下，无法定从重情节，且认罪的被告人适用。但是，对酒精含量在100mg/100ml以下，无法定从重情节，并有特殊情形的(如抢救危急病人等)极少数案件，可以免予刑事处罚(不起诉)。
对于醉驾140以下免于起诉的驾驶员一定在主观危害较清，认错态度良好，未造成严重后果的属于情节轻微的前提下，并不是醉驾在140以下就会免于处罚。此举也体现出我国刑法“宽严相济”的原则，但是这并不意味着对于醉驾的纵容，国家对于酒驾醉驾的打击力度始终不减，对于危害他人生命健康的行为打击力度始终不减。
有交通事故问题找本地律师
交通事故具体措施和建议如下：
1. 对于女方已有合法婚姻又与他人登记结婚的，应收集其再次结婚的登记资料作为关键证据，及时固定证据后向相关部门反映。
2. 针对虽未再次登记但以夫妻名义长期稳定共同生活的情况，要寻找周围知晓情况的证人，获取证人证言，同时留意收集以夫妻名义对外活动的证据，如共同签署的文件等。
3. 发现可能涉嫌重婚罪的情况后，根据证据收集情况，若证据充分可直接向法院提起刑事自诉；若证据收集有困难，可先向公安机关报案，借助公安力量进行调查取证，保障自身权益，维护法律的公正和严肃。
（二）即便轻微伤，后续可能影响收入，工伤认定能保障职工权益。
（三）若轻微伤不是因工作原因，比如工作时做私人事务受伤，不符合认定条件，申请也不会被认定，没必要申请 。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形 。
一般情况下，职工在工作时间、工作岗位上，要是突然发病死亡，或者在48小时内经过抢救但最终还是死亡了，这种情况会被视同工伤。具体来说：
1. 得有在工作时间、工作岗位突发疾病这个明确的事实。
2. 要满足在48小时内经抢救无效死亡这个关键条件。
3. 认定的时候，得提供像医疗证明这类材料，用来证实病情以及死亡时间等情况。
要是符合这些条件，用人单位就得按照工伤待遇标准，给职工家属支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿金。具体的赔偿金额，要根据当地标准以及相关规定来计算。
总之，工伤认定48小时之内的赔偿金认定，必须严格按照法律规定和相关证据来进行，这样才能保障职工及其家属的合法权益。
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