打官司误工费赔偿标准多少
- 律师解析
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1.打官司误工费赔偿取决于误工时间和收入状况。
误工时间以医疗机构证明为准，若致残则算到定残前一天。
2.收入状况有两种算法。
有固定收入的，按实际减少收入算，如每月8000元工资，误工2个月，赔偿16000元。
3.无固定收入的，按近三年平均收入算；
无法证明近三年平均收入，参照受诉法院地同行业上年度职工平均工资，如当地运输业月均6000元，误工3个月赔18000元。
案情回顾:
小朱因与小胡发生纠纷而打官司。小朱在纠纷中受伤，产生了误工情况。小朱有固定工作，每月工资8000元，但小胡认为小朱主张的误工时间过长，不认可其提出的误工费赔偿金额。小朱提供了医疗机构出具的误工时间证明，双方就误工费赔偿数额产生争议。
案情分析:
1、根据法律规定，打官司误工费赔偿需根据受害人的误工时间和收入状况确定。小朱有固定收入，其误工费应按实际减少的收入计算。小朱每月工资8000元，只要其能提供医疗机构出具的误工时间证明，就能按照相应时长计算误工费。
2、若小朱无固定收入，则应按其最近三年的平均收入计算；若不能举证证明最近三年平均收入状况，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。在本次案件中，小朱有固定收入，应适用固定收入的计算方式。
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