工伤一个手指骨折赔多少钱
- 律师解析
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1.手指工伤骨折赔偿金额要综合多因素。
先做工伤认定，再进行劳动能力鉴定确定伤残等级，手指骨折一般为十级，但以鉴定结果为准。
2.赔偿项目含医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。
十级伤残的一次性伤残补助金是7个月本人工资。
3.劳动合同终止或职工解约，工伤保险基金付一次性工伤医疗补助金，单位付一次性伤残就业补助金，标准省级规定。
4.准确计算赔偿要依据鉴定、本人工资和当地标准，建议及时申请认定和鉴定。
案情回顾:
小朱在工作时不慎导致手指骨折。公司认为小朱受伤是自身操作失误所致，不应认定为工伤，拒绝承担赔偿责任。小朱则坚持自己是在工作时间和工作场所内受伤，应属于工伤。双方因此产生争议，小朱决定通过法律途径维护自己的权益。
案情分析:
1、根据相关法律，工伤认定需考虑是否在工作时间、工作场所因工作原因受伤。小朱在工作时手指骨折，符合工伤认定的基本条件，公司以操作失误拒绝认定缺乏法律依据。
2、确定为工伤后，应进行劳动能力鉴定以明确伤残等级。一般手指骨折可能评为十级伤残，若小朱被鉴定为十级伤残，他可获得包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等赔偿。其中一次性伤残补助金为7个月本人工资。若劳动合同期满终止或小朱本人提出解除劳动合同，还可获得工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金和用人单位支付的一次性伤残就业补助金，具体标准按当地规定执行。
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