公司没交社保仲裁被打回咋办
- 律师解析
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公司未交社保，仲裁被驳回后可这样做：
1.明确仲裁驳回原因，若不在劳动仲裁受理范围，可向社保经办机构投诉，其会责令公司限期补缴，逾期会加收滞纳金。
2.若不认可仲裁理由，可在规定时间起诉。
准备好能证明劳动关系和公司未缴社保的证据，如合同、工资记录、工作证等。
胜诉后，公司要依法补缴。
案情回顾:
小朱在某公司工作期间，公司未为其缴纳社保。小朱申请劳动仲裁，但仲裁请求被驳回。小朱对此不满，一方面怀疑是仲裁认为该事项不属于劳动仲裁受案范围，另一方面觉得仲裁理由不成立，不知该如何维护自身权益，遂引发争议。
案情分析:
1、若仲裁驳回是因不属于劳动仲裁受案范围，小朱可向社保经办机构投诉。社保经办机构会责令公司限期缴纳或补足社保费，若公司逾期不缴，将加收滞纳金。
2、若小朱对仲裁理由不认可，可在规定时间内向法院提起诉讼。小朱需准备好能证明与公司存在劳动关系及公司未缴纳社保的证据，如劳动合同、工资发放记录、工作证等。法院会依据事实和法律规定作出判决，若小朱胜诉，公司需依法为其补缴社保。
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