公司在工伤保险赔后只付一半钱怎么办
- 律师解析
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1.若公司在工伤保险赔付后仅付一半款项，劳动者先和公司协商，讲清应全额赔偿，留存沟通记录。
2.协商不成，向劳动监察部门投诉，由其督促公司改正。
3.准备劳动合同、工伤认定决定书、赔付记录等证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，追讨剩余赔偿。
4.若对仲裁结果不满，在规定时间内向法院起诉。
公司不依法赔偿违法，劳动者要维权获赔偿。
案情回顾:
小朱在工作中受伤，经认定为工伤，工伤保险进行了赔付。然而，公司在收到赔付后，仅向小朱支付了一半款项。小朱认为公司应按规定支付全部赔偿，与公司多次协商，公司却以各种理由拖延。小朱不知如何维护自身权益。
案情分析:
1、公司在工伤保险赔付后不按规定支付全部赔偿款项，此行为已违反相关法律规定，侵犯了小朱的合法权益。
2、小朱可先与公司协商，明确要求其支付剩余赔偿，并保留沟通记录作为证据。若协商无果，小朱有权向劳动监察部门投诉，由该部门责令公司改正。
3、小朱还可准备好劳动合同、工伤认定决定书、工伤保险赔付记录等证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁结果不服，可在规定时间内向人民法院提起诉讼，通过合法途径获得应得赔偿。
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