工伤认定书二十日内送达是否超过规定期限
- 律师解析
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1.工伤认定书20日内送达一般未超规定期限。
社保行政部门受理申请后，通常60日内作出认定，事实清晰的15日内即可完成，送达期限法律未明确规定。
2.实践里，20日送达属合理。
若行政部门自身原因致送达延迟且损害当事人权益，当事人可维权。
3.维权方式有两种，行政复议找上一级主管部门或本级政府，行政诉讼向有管辖权的法院提起。
案情回顾:
小朱在工作中受伤，向社会保险行政部门提出工伤认定申请。行政部门受理后作出了工伤认定决定，并在二十日后将工伤认定书送达给小朱。小朱认为送达时间过长，影响了其后续权益的主张，认为行政部门存在不合理延迟送达的情况，遂与行政部门就送达期限问题产生争议。
案情分析:
1、根据法律规定，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，事实清楚的15日内作出，而对于送达期限法律未明确规定具体天数。实践中，二十日送达通常在合理范围。
2、若因行政部门自身原因导致不合理延迟送达，给当事人造成损害，当事人可通过行政复议或行政诉讼维护权益。小朱若认为行政部门存在不合理延迟送达情况，可向作出工伤认定决定的上一级主管部门或本级人民政府提出行政复议，也可向有管辖权的法院提起行政诉讼。
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