公司倒闭后法人付不出工资会拘留多久
- 律师解析
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公司倒闭后法人发不出工资，一般是民事纠纷，不会直接被拘留。但要是法人明明有能力支付却耍赖不给，就可能摊上拒不支付劳动报酬罪。
要是劳动行政部门责令法人支付工资，他还拖着不给，法院判决后，就可能被司法拘留，拘留时间通常不超15天。如果法人真构成拒不支付劳动报酬罪，数额较大且经政府有关部门责令支付还不付的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，还可能要交罚金；要是造成严重后果，会被处三年以上七年以下有期徒刑，同时交罚金。
但要是公司倒闭是经营不善等客观原因，法人确实没钱发工资，而且积极配合处理，制定了还款计划，一般不会被拘留。这种情况下，员工可以通过劳动仲裁等方式，让公司用破产财产先支付工资。所以，员工遇到公司倒闭欠薪的情况，别慌，先了解法人的实际情况，再选择合适的维权途径。
案情回顾:
小许是一家公司的法人，公司倒闭后无法支付员工工资。员工们多次索要，小许均以公司没钱为由拒绝。劳动行政部门责令小许支付工资，他仍拒不支付。员工将其诉至法院，法院判决小许支付工资，但他依旧不履行。而另一家公司法人小何，同样因公司经营不善倒闭无法支付工资，不过小何积极配合，制定了还款计划。
案情分析:
1、小许有能力支付却拒不支付劳动报酬，经劳动行政部门责令及法院判决后仍不履行，其行为可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪，可能面临司法拘留，期限一般不超过十五日。若构成犯罪，数额较大且经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
2、小何因客观原因无力支付工资且积极配合处理，制定还款计划，通常不会被采取拘留等措施，员工可通过劳动仲裁等途径，要求公司用破产财产优先支付工资。
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