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打工不给钱怎么办

#劳动争议 最新修订 | 2026-06-10
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擅长领域:非诉讼类 律所:北京华让律师事务所
服务城市:北京朝阳区 电话:13120004942

律师优势:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验

推荐理由:杨琪律师,已执业5年,执业地区为北京朝阳区,认证执业律所是北京华让律师事务所,擅长非诉讼类、刑事辩护、劳动纠纷等领域案件,支持在线咨询或电话咨询:13120004942,经过平台多重严格审核,官方实名认证通过,已获得平台特别推荐!

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律师解析
1.劳动者遇打工不给钱,先和单位协商,告知对方不付工资违法,要求及时支付。
2.协商不成,向劳动监察部门投诉,其会责令单位限期支付,逾期要加付赔偿金。
3.可在知道权利受损一年内,向劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁。
4.对仲裁结果不服,可在收到裁决书十五日内起诉。
5.维权时注意保留合同、工资条、考勤记录等证据。

案情回顾:

小朱在某单位打工后,单位一直未支付工资。小朱与单位协商,明确指出单位不支付劳动报酬违法,但单位仍拒绝支付。小朱于是向劳动监察部门投诉,劳动监察部门责令单位限期支付,然而单位逾期仍未支付。小朱又向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁结果出来后,小朱对结果不服,准备进一步维权。

案情分析:

1、小朱与单位协商,是按照法律规定的正常维权途径进行的,单位不支付工资的行为违反了相关法律规定。
2、劳动监察部门责令单位限期支付工资,单位逾期未支付,应按照规定加付赔偿金。
3、小朱在仲裁结果不服的情况下,可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
4、在整个维权过程中,小朱应注意保留劳动合同、工资条、考勤记录等相关证据,以保障自身权益。
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