腰1椎体压缩性工伤骨折可获赔金额是多少
- 律师解析
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1.腰1椎体压缩性工伤骨折赔偿金额由多因素决定，需先认定工伤，再做劳动能力鉴定定伤残等级，等级不同赔偿不同。
2.赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等，解除劳动关系还有另外两项补助金。
3.医疗费实报实销，停工留薪期工资照发，一次性伤残补助金按等级以本人工资计算。
4.因缺关键信息无法给具体金额，建议先完成认定鉴定，可和单位协商，协商不成可仲裁。
案情回顾:
小朱在工作时不慎受伤，导致腰1椎体压缩性骨折。小朱要求单位给予工伤赔偿，但单位认为需确定具体赔偿金额后再谈赔偿事宜。然而双方对于赔偿金额无法达成一致，小朱认为自己受伤严重应获高额赔偿，单位则觉得要依据规定来，因缺乏伤残等级、工资标准等信息无法确定具体数额。
案情分析:
1、根据相关法律规定，要确定工伤赔偿金额，需先进行工伤认定，之后做劳动能力鉴定确定伤残等级，不同等级赔偿不同。赔偿项目包含医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等，若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
2、医疗费按实际发生费用赔偿，停工留薪期工资按原工资福利待遇发放，一次性伤残补助金根据伤残等级以本人工资为基数计算。建议小朱先完成工伤认定和劳动能力鉴定，再与单位协商赔偿数额，协商不成可申请劳动仲裁。
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