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公司偷税漏税总经理承担什么责任

#偷税漏税 最新修订 | 2026-07-15
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擅长领域:建设工程纠纷 律所:安徽众佳律师事务所
服务城市:铜陵

律师优势:有团队,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验

推荐理由:陈明祥律师,已执业7年,执业地区为安徽铜陵,认证执业律所是安徽众佳律师事务所,擅长建设工程纠纷、刑事辩护、税务类纠纷等领域案件,支持在线咨询或电话咨询,经过平台多重严格审核,官方实名认证通过,已获得平台特别推荐!

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律师解析
公司偷税漏税,总经理是否担责以及担什么责,要根据具体情况判断。
要是总经理压根不知道公司有偷税漏税这事儿,也没参与、没纵容,一般不用负直接法律责任。不过,总经理有管理公司的职责,如果因为管理没做好,像公司内控机制都没有,让公司出现偷税漏税情况,那可能会有内部管理责任,比如被董事会问责、降职等。
但要是总经理明知公司偷税漏税,还参与决策、组织实施或者纵容这种行为,那就要担法律责任了。从行政责任来说,税务机关会让公司补缴少缴的税款和滞纳金,还会按少缴税款比例罚款。总经理作为直接负责的主管人员,也可能会被罚款。
在刑事责任上,如果公司偷税漏税数额大,占应纳税额达到一定比例,就构成逃税罪。总经理作为直接负责的主管人员,会被判刑和罚款。要是偷税数额较大,占应纳税额一定比例,会处三年以下有期徒刑或者拘役,还得交罚金;数额巨大且占应纳税额百分之三十以上,会处三年以上七年以下有期徒刑,也要交罚金。
所以,总经理担不担责、担多大责任,主要看他对偷税漏税行为有没有主观故意,参与程度如何。

案情回顾:

小许是某公司总经理。税务部门检查发现公司存在偷税漏税情况。小许称自己对该行为不知情且未参与。但公司部分员工反映小许曾参与相关决策会议。这引发争议,小许是否要对公司偷税漏税担责以及承担何种责任成为焦点。

案情分析:

1、若小许确实对公司偷税漏税行为不知情,且未参与、未纵容,通常无需承担直接法律责任。不过因其有管理职责,若因管理不善致公司偷税漏税,可能面临内部管理责任,如被公司董事会问责、降职等。
2、若小许明知公司存在偷税漏税行为,且参与决策、组织实施或纵容该行为,要承担法律责任。行政上,税务机关会对公司追缴少缴税款、滞纳金并罚款,小许作为直接负责主管人员可能面临罚款。刑事上,若公司行为构成逃税罪,小许会被处相应刑罚及罚金。
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所谓的过失责任到底是什么情况
过失责任指在法律上,因行为人疏忽或懈怠而未达到应有的注意标准,导致他人权益受损时应承担的责任。它分为普通过失和重大过失,前者是未尽一般注意义务,后者是明显欠缺必要注意。判定需考量预见能力、注意义务等因素,承担方式包括赔偿损失等。
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保理合同引发的合同诈骗如何处理
保理合同引发的合同诈骗,首先应及时收集相关证据,如合同文本、交易记录、沟通信息等。然后向公安机关报案,由警方立案侦查。若符合合同诈骗罪的构成要件,犯罪人将承担相应刑事责任。同时,受害人可通过刑事附带民事诉讼或单独提起民事诉讼,要求诈骗方返还财物、赔偿损失。
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合同到了不续约有赔偿吗
合同到了不续约是否有赔偿分情况而定。对于劳动合同,根据《劳动合同法》,除用人单位维持或提高条件续订、劳动者不同意的情况外,期满终止固定期限合同,单位应支付经济补偿,按工作年限计算。而其他民事合同,需看有无关于到期不续约赔偿的约定,有约定按约定执行,无约定通常无赔偿义务。
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赠给小三的物品是否能够要回
赠给小三的物品一般能够要回。在婚姻关系存续期间,夫妻对共同财产有平等处理权,一方擅自将共同财产赠与他人,损害了另一方的财产权益。这种赠与行为违背公序良俗且未经配偶同意,通常被认定无效,所以另一方有权要求小三返还受赠物品。
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认定非法行医罪的行为包括什么
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