起诉前一般得准备些什么证据
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- 律师解析
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起诉前准备证据，要根据具体案件类型来。常见的证据类型如下：
合同纠纷方面，合同文本是确定双方权利义务的关键，一定要准备好。履行合同的相关凭证，像发货单、收货单、转账记录等，能证明双方履行合同的情况。沟通记录，如邮件、聊天记录等，可反映合同内容的协商、变更等情况。
侵权纠纷中，得有证明侵权行为存在的证据，比如现场照片、视频。损害结果的证据也必不可少，像医院的诊断证明、伤残鉴定报告、财产损失评估报告等。还需要证明侵权行为与损害结果之间因果关系的证据。
劳动纠纷时，劳动合同是基础证据。工资支付凭证，如银行流水、工资条，能证明工资数额和发放情况。考勤记录可证明工作时间，解除劳动关系的通知能明确劳动关系的解除情况。
准备证据要注意，证据必须真实、合法且有关联性。证据来源要合法，内容要真实可靠，还得和案件事实直接关联。要保留好证据的原始载体，若无法提供，需有其他证据佐证。此外，要按照法律规定的形式和要求整理并提交证据。
案情回顾:
小朱与小李签订合同，后因合同履行问题产生纠纷。小朱认为小李未按合同约定履行义务，遂准备起诉。同时，小胡被小许侵权，身体受到伤害，小胡也打算起诉维权。此外，小丽与公司发生劳动纠纷，公司解除了与她的劳动关系，小丽准备通过法律途径解决。三人在起诉前都面临着准备证据的问题，对于该准备哪些证据存在争议。
案情分析:
1、在合同纠纷中，小朱应准备合同文本以确定双方权利义务，准备发货单、收货单、转账记录等履行合同的凭证，以及邮件、聊天记录等沟通记录，确保证据真实、合法且与案件相关，保留好原始载体。
2、侵权纠纷里，小胡需准备证明侵权行为存在的现场照片、视频，损害结果的医院诊断证明、伤残鉴定报告等，以及证明因果关系的证据，同时遵循证据准备的各项要求。
3、劳动纠纷中，小丽要准备劳动合同、工资支付凭证、考勤记录、解除劳动关系通知等证据，按法律规定整理和提交。
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