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工伤致无名指和小指切断要怎样赔偿

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2026-09-01
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擅长领域:合同事务 律所:江西时空律师事务所
服务城市:上饶 电话:13184631770

律师优势:办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验

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律师解析
工伤导致无名指和小指切断,赔偿按以下步骤进行。
先做工伤认定。职工出事故伤害,所在单位要在规定时间向统筹地区社会保险行政部门提出申请。要是单位没申请,工伤职工、近亲属或工会组织能在规定期限内申请。认定为工伤是获赔前提。
然后进行劳动能力鉴定。治疗后伤情稳定,存在残疾、影响劳动能力的,需做鉴定确定伤残等级。无名指和小指切断,可能构成一定等级伤残,以鉴定结果为准。
赔偿项目和标准如下:
医疗待遇方面,治疗工伤费用符合相关目录和标准的,从工伤保险基金支付。
停工留薪期工资,职工因工伤暂停工作接受治疗,期间原工资福利待遇不变,单位按月支付。
一次性伤残补助金,按伤残等级由工伤保险基金支付一定月数本人工资。
若解除或终止劳动关系,还能获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,标准由省级政府规定。
如果单位没缴纳工伤保险,上述赔偿费用由单位承担。建议职工及时申请工伤认定和劳动能力鉴定,维护自身权益;若与单位就赔偿问题有争议,可通过劳动仲裁等合法途径解决。

案情回顾:

小许在工作时不慎切断无名指和小指,所在单位未在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。小许认为单位应承担责任并给予赔偿,单位却以各种理由推诿。小许遂自行申请工伤认定,之后还需进行劳动能力鉴定,双方就赔偿问题产生争议。

案情分析:

1、依据相关法律,职工发生事故伤害,所在单位有义务在规定时间内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,单位未申请的,工伤职工可在规定期限内自行申请,小许自行申请的行为符合法律规定。
2、经治疗伤情相对稳定后,存在残疾、影响劳动能力的应进行劳动能力鉴定确定伤残等级,小许切断无名指和小指,需以鉴定结果确定赔偿标准。
3、赔偿项目包括医疗待遇、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等,若解除或终止劳动关系还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。若单位未缴纳工伤保险,赔偿费用由单位承担。
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起诉肇事逃逸案件还能不能获得赔偿
起诉肇事逃逸案一般能获赔偿,逃逸者需担民事责任。受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔,赔偿包括医疗费、误工费等,若致残疾或死亡还有额外项目。法院依据证据和法律确定赔偿责任与数额,证据充分时,诉求易获法律支持。
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正当防卫致死后逃逸会被判处几年
正当防卫致死后逃逸,需先判断是否构成正当防卫。若是,无需担刑责,逃逸也不构成犯罪;若不构成,属防卫过当致人死亡,应担刑责但可减轻或免除处罚。一般按过失致人死亡罪定罪,情节轻判三年以下,否则判三到七年;若认定故意杀人,情节轻判三到十年,否则处死刑、无期或十年以上。逃逸会从重量刑,最终量刑依案情和证据判定。
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如何证明自己不是肇事逃逸
证明自己不是肇事逃逸,可从主观和客观两方面入手。主观上,能证明无逃避法律追究故意,如不知事故发生;客观上,可提供不在现场证据、及时救助伤者、主动报警等证据,证明自身行为不符合肇事逃逸特征。
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公交司机全责撞死人判几年
公交司机全责撞死人,涉嫌交通肇事罪。一般处三年以下有期徒刑或拘役;若肇事后逃逸或有其他特别恶劣情节,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。具体量刑会结合实际情况判定。
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驾车撞死人是否要负上法律责任
驾车撞死人需承担法律责任,包括民事和刑事两方面。民事上,侵权人致他人死亡要赔偿丧葬费、死亡赔偿金等,车辆有保险先由保险公司在限额内赔,不足部分侵权人承担。刑事上,驾驶人负主责或全责可能构成交通肇事罪,量刑分三档,无过错或负次要责任一般不犯罪,但需担民事赔偿责任。
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