员工因部门解散拒调岗，赔偿怎么算

[律师回复] 从企业角度出发，简易注销期间存在未结诉讼，虽企业不知情且积极应诉且无赔偿责任，但员工投诉称注销不合规。市场监督局是否会撤销简易注销结果，需综合考量。首先，企业是否在公示期内如实公示信息，若公示合规，员工投诉可能不成立。其他方面，企业应保留积极应诉的证据，证明无恶意注销意图。再次，企业可主动与市场监督局沟通，说明情况并提交相关证明材料。最后，若市场监督局决定撤销注销，企业可依法申请行政复议或提起行政诉讼维护自身权益，我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 1.公司解散要依法清算，先成立清算组，接管公司财产、了结业务、清理债权债务。 2.用注册资本偿付公司债务，先支付清算费用、职工工资等，再缴纳税款，接着清偿其他债务。财产够的按顺序分配，不够则进入破产程序。 3.债务清偿后有剩余财产，有限责任公司按出资比例、股份有限公司按持股比例分配。 4.清算要依法进行，成员故意或重大过失致损需担责。

[律师回复] 公司注销后一般不再作为诉讼主体担责，但存在特殊情形需担责。若注销时未依法清算，清算义务人要对债务清偿；股东在注销中有虚假清算、抽逃出资等违法行为，要承担相应责任；注销后发现遗漏债务，原股东在接收剩余财产范围内负责。 因此，当公司注销后遭起诉，应审查是否存在上述特殊情形以判断责任承担。对于债权人，若遇到此类情况，可收集相关证据，证明清算义务人或股东存在过错，要求其承担责任；同时在交易过程中，可提前做好风险防控，如要求对方提供担保等。

[律师回复] 可以注销 什么时候发生的事情？

[律师回复] 公司注销后欠款仍有追回可能。在公司注销前要进行清算，若清算时未通知债权人申报债权，且股东在注销登记时承诺担责，债权人可要求股东偿债；若公司未经依法清算就办注销登记致无法清算，债权人可让有限责任公司股东、股份有限公司董事和控股股东及实际控制人担责；若股东存在虚假清算、抽逃出资等行为，债权人同样可追讨。 解决措施与建议如下： 1.债权人需收集能证明债权债务关系的证据。 2.先尝试与相关责任人协商解决。 3.若协商无果，可通过诉讼等合法途径维护自身权益。