律图审稿专业委员会3轮严审

意外伤情况雇佣方告知后该如何处理

#人身侵权 最新修订 | 2026-10-05
323浏览
刘斌律师
刘斌律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:183人
专业处理人身侵权方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,人身侵权方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理人身侵权及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
雇佣方告知意外伤情况后,可按下面步骤处理。
先及时救助伤者。不管责任是谁的,都要第一时间把伤者送到附近能救治的医疗机构,防止伤势变严重。同时保留好病历、诊断证明、检查报告等医疗文件,这是后续处理的重要依据。
然后收集证据。了解意外伤发生的时间、地点和经过等详情,收集现场照片、视频、证人证言等证据。这些证据对确定事故责任很关键。
接着判断责任归属。依据《民法典》规定,提供劳务一方因劳务受损害的,双方按各自过错承担相应责任。分析意外伤发生时雇佣方和受雇方有无过错及过错程度。
之后进行赔偿协商。要是雇佣方有责任,就和受雇方协商赔偿事宜。赔偿范围一般有医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等。协商要公平合理,签订书面赔偿协议,明确赔偿金额、支付方式和时间等。
要是协商不成,受雇方可以走法律途径,向法院起诉,要求雇佣方承担赔偿责任。

案情回顾:

小何雇佣小许提供劳务,工作期间小许意外受伤。小何将小许送往医院救治并保留了医疗文件,但双方对责任归属产生争议。小何认为小许自身操作不当有过错,小许则觉得是工作环境存在安全隐患导致受伤,双方就赔偿事宜无法达成协商一致。

案情分析:

1、根据《民法典》规定,提供劳务一方因劳务受到损害的,需根据双方各自过错承担相应责任。本案需确定小何和小许在意外发生过程中是否存在过错及过错比例。
2、小何及时救助伤者并保留医疗文件的行为符合处理流程。收集现场照片、视频及证人证言等证据对明确事故责任至关重要。若协商不成,小许可通过向法院提起诉讼要求小何承担相应赔偿责任,赔偿范围包括医疗费、误工费等。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
沭阳180****8390用户3分钟前已获取解答
盐城180****4917用户1分钟前已获取解答
连云港152****9014用户1分钟前已获取解答

人身侵权案件·常见问题 更多

问题没解答? 125603人选择咨询律师
6877位律师在线平均3分钟响应99%好评
意外伤情况雇佣方告知后该如何处理
一键咨询
  • 158****4170用户2分钟前提交了咨询
    162****1112用户4分钟前提交了咨询
    172****6281用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    145****4064用户1分钟前提交了咨询
    157****1403用户4分钟前提交了咨询
    174****2748用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    174****0064用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    178****4170用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
  • 常州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    158****3215用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    141****8165用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    134****3823用户3分钟前提交了咨询
    134****0851用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    172****1370用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    145****0544用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    175****2087用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    177****1734用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    134****6186用户2分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    176****8838用户2分钟前提交了咨询
    133****5013用户2分钟前提交了咨询
    144****2622用户1分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    178****1257用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    175****3176用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    144****7246用户2分钟前提交了咨询
    141****0507用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    142****1165用户1分钟前提交了咨询
    166****0341用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    134****6253用户4分钟前提交了咨询
    163****0425用户4分钟前提交了咨询
    164****3100用户4分钟前提交了咨询
    133****6373用户3分钟前提交了咨询
    168****3487用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    175****4601用户1分钟前提交了咨询
    162****7563用户4分钟前提交了咨询
    168****6110用户1分钟前提交了咨询
    146****4783用户1分钟前提交了咨询
    153****4572用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    171****4026用户4分钟前提交了咨询
    136****0001用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    141****4630用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    175****8433用户3分钟前提交了咨询
    141****7656用户3分钟前提交了咨询
    142****1843用户2分钟前提交了咨询
    177****6557用户3分钟前提交了咨询
    173****4331用户2分钟前提交了咨询
    168****6386用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    172****2683用户3分钟前提交了咨询
    142****2535用户3分钟前提交了咨询
    164****5411用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    155****8412用户3分钟前提交了咨询
    137****4103用户2分钟前提交了咨询
南通134****8991用户1分钟前已获取解答
盐城180****1275用户1分钟前已获取解答
泰州156****1211用户2分钟前已获取解答
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9秒

最快响应

南通135****4407用户2分钟前已提交咨询
常州134****1498用户4分钟前已获取解答
镇江156****6642用户2分钟前已提交咨询
扬州180****2962用户1分钟前已获取解答
盐城134****3595用户2分钟前已提交咨询
苏州156****3479用户1分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换