脚扭伤后该怎么去申报工伤认定
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- 律师解析
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脚扭伤申报工伤认定，可按下面步骤来。
先确认是否符合工伤认定条件。按照《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内，因工作原因受伤；工作时间前后在工作场所做与工作相关的预备或收尾工作受伤；在工作时间和场所内，因履行职责受暴力等意外伤害，这些情况属于工伤。脚扭伤若符合这些，就能申请认定。
接着准备申请材料。要提供工伤认定申请表、能证明与用人单位存在劳动关系（含事实劳动关系）的材料，还有医疗机构出具的受伤后诊断证明书或职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。
之后提出申请。用人单位要在事故伤害发生之日起一定期限内，向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。要是用人单位没在规定期限申请，受伤害职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请。
最后等待认定结果。社会保险行政部门会在受理申请之日起一定期限内作出工伤认定决定，并书面通知申请职工或其近亲属和所在单位。
案情回顾:
小朱在工作时不小心脚扭伤，他认为自己是在工作时间和工作场所内受伤，应属于工伤。但公司却以小朱并非因工作原因受伤为由，拒绝为其申报工伤。小朱决定自行申请，他不清楚具体流程，也不确定自己是否真的符合工伤认定条件。
案情分析:
1、依据《工伤保险条例》，判断是否为工伤需看是否在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等。若小朱符合这些情形，就具备申请工伤认定的条件。
2、小朱申请工伤认定需准备工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗机构出具的受伤后诊断证明书等材料。若公司未在规定期限内提出申请，小朱可在事故伤害发生之日起一年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请，之后等待社会保险行政部门的认定结果。
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