下班时路上猝死能否算作工伤认定
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- 律师解析
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下班路上猝死能否认定为工伤，要视具体情形而定。按照《工伤保险条例》，上下班途中，因非本人主要责任的交通事故，或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可认定为工伤。但猝死并非上述规定的事故伤害类型，所以单纯下班路上猝死，一般不符合此条认定工伤的标准。
不过条例也规定，工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡的，视同工伤。虽然下班路上不算工作岗位，但要是能证明猝死和工作密切相关，像下班前工作强度大、长时间加班，身体过度劳累引发猝死，且在合理下班时间和路线上，也有可能认定为工伤。
要是家属觉得应认定为工伤，得向当地社会保险行政部门提出申请，由其调查后作出认定结论。申请时，要提供劳动合同、医疗诊断证明、工作证明等相关证据支持主张。
案情回顾:
小朱在下班路上突然猝死，其家属认为应认定为工伤，向公司提出赔偿要求。公司则认为下班路上猝死不属于工伤标准，拒绝赔偿。小朱家属称小朱下班前长时间加班、工作强度大，身体过度劳累才引发了猝死，坚持要求认定工伤。
案情分析:
1、依据《工伤保险条例》，在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故等伤害才应认定为工伤，猝死不属于此类事故伤害，通常单纯下班路上猝死不符合此认定标准。
2、不过条例规定在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡视同工伤。若能证明小朱猝死与工作紧密关联，如因下班前工作强度大、长时间加班致身体过度劳累，且在合理下班时间和路线上，也有认定工伤的可能。家属需向当地社会保险行政部门提出申请，并提供劳动合同、医疗诊断证明、工作证明等证据。
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