左手粉碎性骨折，工伤鉴定该怎么做
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- 律师解析
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左手粉碎性骨折做工伤鉴定，可按这些步骤操作。
先申请工伤认定。职工出事故伤害，所在单位要在事故伤害发生之日起一定时间内，向统筹地区社会保险行政部门提出申请。要是单位没申请，工伤职工、近亲属或工会组织能在规定时间内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请。申请时得交工伤认定申请表、和用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。
接着准备劳动能力鉴定材料。工伤认定决定作出，伤情稳定且有残疾、影响劳动能力的，要做劳动能力鉴定。需准备有效的诊断证明，还有按医疗机构病历管理规定复印或复制的检查、检验报告等完整病历材料。
最后申请劳动能力鉴定。用人单位、工伤职工或近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请，提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。劳动能力鉴定委员会会组织专家组，根据医疗检查情况，按相关标准对工伤职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行等级鉴定。若对鉴定结论不服，可在规定时间内向上一级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。
案情回顾:
小朱在工作时左手遭遇粉碎性骨折。其所在单位未在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。小朱便自行向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请，提交了工伤认定申请表、劳动关系证明材料和医疗诊断证明等。工伤认定决定作出且伤情稳定后，小朱准备好诊断证明、病历材料等，向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。然而小朱对鉴定结论不服，引发是否该再次申请鉴定的争议。
案情分析:
1、根据相关法律，单位应在事故伤害发生之日起一定时间内申请工伤认定，单位未申请的，工伤职工可在规定时间内自行申请，小朱自行申请符合规定。
2、工伤认定决定作出且伤情稳定后，存在残疾、影响劳动能力的应进行劳动能力鉴定，小朱准备材料申请鉴定程序合法。
3、对鉴定结论不服，小朱有权在规定时间内向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
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