在工地做事工资拿不到该怎么办
- 律师解析
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工地做事拿不到工资，有这些解决办法。
先和用人单位协商，要求他们及时付工资，同时保留好协商的记录，像聊天记录、通话录音等。
要是协商没用，就向劳动监察部门投诉。劳动监察部门能对用人单位展开调查和处理，责令他们支付工资。投诉的时候，要准备好能证明劳动关系和工资情况的材料，比如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证等。
也可以申请劳动仲裁。要在规定时效内，向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，仲裁委员会会依法审理并作出裁决。仲裁时要提供足够证据支持自己的主张。
如果对仲裁结果不满意，能在规定时间内向人民法院提起诉讼。法院判决后，要是用人单位还不支付工资，可申请强制执行。
另外，按照《保障农民工工资支付条例》，建设单位、施工总承包单位等在工资支付上有相应责任。要是存在违法发包、转包等情况，可以要求相关责任主体承担支付工资的责任。
案情回顾:
小许在工地辛苦工作后却拿不到工资。他先尝试与工地用人单位协商，要求支付工资并保留了聊天记录，但协商无果。于是他向劳动监察部门投诉，可用人单位仍未支付。小许又向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁结果出来后他对结果不服，遂决定向人民法院提起诉讼。同时，他发现该工地存在违法转包情况。
案情分析:
1、小许在拿不到工资时，先与用人单位协商并保留记录，这是合理的维权步骤。协商不成后向劳动监察部门投诉，符合法律规定的维权途径。
2、申请劳动仲裁也是合法的维权方式，若对仲裁结果不服，在规定时间内向法院起诉是其权利。
3、根据《保障农民工工资支付条例》，因工地存在违法转包情况，小许可要求建设单位、施工总承包单位等相关责任主体承担支付工资的责任。法院判决后若用人单位不履行，小许可申请强制执行。
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