计算一次性赔偿费应采用什么办法
- 律师解析
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1.人身损害赔偿：
赔偿项目有医疗费、误工费等。
医疗费按实际票据算，误工费看误工时间和收入，护理费参考护理人员收入等。
残疾赔偿金按伤残等级和当地居民收入标准算。
2.工伤赔偿：
一次性伤残补助金按伤残等级和本人工资算，一次性工伤医疗和就业补助金标准由省级政府定。
3.计算赔偿时要收集好证据，按法定标准和公式来，必要时咨询专业人士。
案情回顾:
小朱在工作中受伤，同时又遭遇了人身损害。公司认为应按工伤赔偿处理，只支付一次性伤残补助金等工伤赔偿项目。但小朱觉得自己还应获得人身损害赔偿，包括医疗费、误工费等。双方就赔偿情形和一次性赔偿费计算办法产生争议，小朱不知该如何计算各项赔偿费用。
案情分析:
1、若按人身损害赔偿，医疗费按实际票据确定，误工费依误工时间和收入状况算，护理费参照护理人员收入、护理人数和期限确定，残疾赔偿金根据伤残等级，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算。
2、若按工伤赔偿，一次性伤残补助金按伤残等级，以本人工资为基数计算，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准由省级政府规定。计算时需收集完备证据，参照法定标准与公式，必要时可咨询专业律师或相关部门。
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