工伤认定与劳动能力鉴定
- 律师解答
- 依照规定认定和赔偿。
- 律师解析
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工伤认定需要单位或职工本人、亲属等在规定的期限内申请。走完工伤认定程序后，应当在医疗终结或期满之后，申请工伤鉴定。
工伤赔偿要依据劳动能力鉴定结果确定赔偿数额。一般由工伤保险基和用人单位赔付，而劳动者可以同时向事故责任人主张人身损害赔偿。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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劳动能力鉴定与伤残鉴定的区别在哪1、确定的时间不同。伤情鉴定在伤情发生后即应进行，而伤残评定则应在治疗终结后进行，这是因为两者的评价基础不一样。2、提出鉴定的时间和机关不同。3、目的不同。
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劳动能力鉴定与伤残鉴定的区别劳动能力鉴定和伤残鉴定不一样，两者区别在于：1、提出鉴定的时间和机关不同；2、标准依据不同；3、使用目的不同，劳动能力鉴定目的是获取相应的工伤待遇；伤残评定结论多用来确定民事赔偿或刑事附带民事赔偿责任。
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工伤认定与劳动能力鉴定是一起吗工伤认定及劳动能力鉴定并非同一个流程。工伤认定乃指确认工作者所遭受之伤害是否符合工伤的判定程序。至于劳动能力鉴定，乃是在确认劳动者工伤身份之后，针对其因工作而受到损伤之劳动功能障碍程度以及生活自理障碍程度进行的等级评定。工伤认定的主要目的在于明确受伤是否源于工作原因，而劳动能力鉴定则更注重评估受伤对于劳动能力的实际影响程度，以便确立相应的赔偿标准。
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伤残鉴定与劳动能力鉴定一样吗不一样。申请鉴定主体不同;劳动能力鉴定申请主体是已被认定为工伤的职工本人、近亲属、雇佣单位均可;伤残鉴定申请主体只能是伤者本人。
工伤鉴定
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工伤认定劳动能力鉴定的区别1、确定的时间不同。工伤认定在伤情发生后即应进行，而伤残评定则应在治疗终结后进行，这是因为两者的评价基础不一样。2、提出鉴定的时间和机关不同。劳动能力鉴定由劳动者或家属或单位向劳动部门提出。工伤认定一般由公安机关提出。交通事故伤残评定一般由公安机关或由当事人向法院或向第三方有资质的机构提出鉴定申请。
工伤认定
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怎么区别劳动能力鉴定与伤残等级鉴定很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与怎么区别劳动能力鉴定与伤残等级鉴定相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
工伤鉴定
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工伤认定与劳动能力鉴定
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伤残鉴定与劳动能力鉴定一样吗
不一样。申请鉴定主体不同;劳动能力鉴定申请主体是已被认定为工伤的职工本人、近亲属、雇佣单位均可;伤残鉴定申请主体只能是伤者本人。
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工伤赔偿工伤认定与劳动能力鉴定
工伤认定需要单位或职工本人、亲属等在规定的期限内申请。走完工伤认定程序后，应当在医疗终结或期满之后，申请工伤鉴定。工伤赔偿要依据劳动能力鉴定结果确定赔偿数额。一般由工伤保险基和用人单位赔付，而劳动者可以同时向事故责任人主张人身损害赔偿。
1w浏览2024-09-18
工伤认定劳动能力鉴定的区别
1、确定的时间不同。工伤认定在伤情发生后即应进行，而伤残评定则应在治疗终结后进行，这是因为两者的评价基础不一样。2、提出鉴定的时间和机关不同。劳动能力鉴定由劳动者或家属或单位向劳动部门提出。工伤认定一般由公安机关提出。交通事故伤残评定一般由公安机关或由当事人向法院或向第三方有资质的机构提出鉴定申请。
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工伤赔偿工伤认定与劳动能力鉴定是一起吗
工伤认定及劳动能力鉴定并非同一个流程。工伤认定乃指确认工作者所遭受之伤害是否符合工伤的判定程序。至于劳动能力鉴定，乃是在确认劳动者工伤身份之后，针对其因工作而受到损伤之劳动功能障碍程度以及生活自理障碍程度进行的等级评定。工伤认定的主要目的在于明确受伤是否源于工作原因，而劳动能力鉴定则更注重评估受伤对于劳动能力的实际影响程度，以便确立相应的赔偿标准。
1w浏览2024-11-05
没有工伤认定劳动能力鉴定吗？
没有工伤认定书是可以作劳动能力鉴定的。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。《工伤保险条例》劳动能力鉴定第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
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工伤赔偿工伤认定后劳动能力鉴定时间？
首先，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。其次，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
1w浏览2024-09-05
没有工伤认定 劳动能力鉴定吗？
不能做的，依据工伤保险条例第二十三条之规定，申请劳动能力鉴定必须提供工伤认定决定，因此，没有工伤认定决定书，不能进行工伤劳动能力鉴定。
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工伤赔偿职工工伤与劳动能力鉴定标准
职工工伤与劳动能力鉴定标准：综合考虑器官损伤、功能障碍、对医疗与日常生活护理的依赖程度、社会心理等因素。对于同一器官或系统多处损伤，或一个以上器官不同部位同时受到损伤者，应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同，以重者定级；如果两项及以上等级相同，最多晋升一级。
1w浏览2024-09-17
工伤认定后多久做劳动能力鉴定
主要看实际情况，如果自己做工伤认定以后，自己的身体恢复能力和其它功能都不受影响的话，可以尽快的要求劳动单位或者自己做劳动能力鉴定。当然劳动能力鉴定对劳动者来说肯定是越早越好，一般来说工伤认定后，三个月之内应该去做劳动能力鉴定。
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工伤赔偿先工伤认定再做劳动能力鉴定吗
在一般的处理流程中，我们首先需要进行工伤认定的工作，而后才能进一步展开劳动能力鉴定。工伤认定作为一种法定的程序，其主要作用在于判定所受伤害是否属于工伤范畴。唯有通过这项鉴定，劳动者方能获得进行劳动能力鉴定的资格。而劳动能力鉴定的目的，在于科学地评估工伤员工的伤残程度以及生活上自理困难的严重程度，进而为确定相应的赔偿金额及待遇标准提供依据。
1w浏览2024-11-05
