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北京因工伤死亡赔偿标准?

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2024-09-30
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韦柳雪律师
韦柳雪律师在线
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律师解析
1、丧葬补助金。为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
2、供养亲属抚恤金。按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属;
3、一次性工亡补助金,标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
法律依据
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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北京因工伤死亡赔偿标准?
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工伤死亡赔多少北京
北京地区,如果员工因公受伤或身亡,理赔金额会根据具体情况而定,包括丧葬补贴(6个月上年度统筹区月均工资)、一次性工亡补助金(上年全国城居人均可支配收入20倍)和供养亲属抚恤金(按照职工工资比例,发给生前依赖者)。具体的理赔金额会因为工资、家庭等因素而有所不同。
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工伤赔偿
北京因工伤死亡赔偿标准?
1、丧葬补助金。为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金。按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属;3、一次性工亡补助金,标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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北京因公死亡工伤赔偿
10w+浏览2024-11-07
北京工伤死亡赔偿最高金额
一次性工亡补助金33616元×20年=672320元;丧葬补助金:当地社平工资×6,3万左右;供养亲属抚恤金,按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡的职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
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工伤赔偿
北京因工伤死亡赔偿标准
1、丧葬补助金。为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;2、供养亲属抚恤金。按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属;3、一次性工亡补助金,标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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北京因工伤死亡赔偿标准
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北京因公死亡家属抚恤金怎么规定的
职工是否属于因公死亡职工,该职工虽然和你单位存在劳动关系,但其是在一家私营企业因公死亡,如果其到这家私营企业是你单位的安排,你单位应当承担义务,反之则不承担。
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工伤赔偿
北京市因工死亡赔偿标准
北京工伤死亡的赔偿标准主要包括以下几项: 1、对死者的丧葬补助金(集统筹地区上年度职工月平均工资*6个月);2、需要支付一次性工亡补助金(即为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍);3、需要支付供养亲属抚恤金标准(具体数额按照当地发布数据来赔付)。
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北京因工伤死亡赔偿标准
10w+浏览2024-05-17
工伤死亡一次性赔偿金多少钱北京
北京地区工伤致死的补偿标准会因法规和具体情况而有所不同,主要包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金这三项。其中,一次性工亡补助金的计算方式是按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍来确定的。
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工伤赔偿
北京非因工死亡赔偿标准2025
其包括的费用有丧葬费,企业职工平均工资为2个月;一次性救济,一名直系亲属的工资为6个月,两名直系亲属的工资为9个月,三名以上直系亲属的工资为12个月。供养直系亲属补贴,企业职工因病死亡或者非因工死亡,符合领取生前亲属生活困难补助条件的,每人每月补助。
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北京工伤因工死亡赔偿标准
10w+浏览2024-10-25
北京市工伤死亡抚恤金能不能一次性领取
在北京市,因公死亡的法定供养亲属抚恤金可以一次性领取,但具体执行需要根据法律法规和实际情况来确定。在特殊情况下,也可以按月发放。要选择一次性领取抚恤金,通常需要满足特定条件,并遵循相应的申请流程。
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工伤赔偿
北京工伤死亡怎么赔偿
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北京非因工伤死亡赔偿标准
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