工伤小脚趾骨折赔偿标准
- 律师解析
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1、一般工伤骨折享受以下赔偿：根据生活自理障碍赔付统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%的生活护理费；
2、停工留薪期内原工资福利待遇不变；根据伤残等级赔付伤残津贴，比如五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%；其他。
- 法律依据
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《工伤保险条例》
第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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小脚趾骨折工伤赔偿多少钱小脚趾骨折的工伤赔偿数额依据伤残鉴定等级而定，一般小脚趾骨折可被评定为十级伤残。赔偿内容主要包括一次性伤残补助金，其金额通常为劳动者七个月的个人工资。具体的赔偿金额可能会根据地区、政策以及个人工资水平等因素有所不同。劳动者在发生工伤后应及时向相关部门报告，并按照规定的程序进行伤残鉴定和申领工伤赔偿。
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工伤小脚趾骨折赔偿标准随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤小脚趾骨折赔偿标准的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工伤小脚趾骨折赔偿标准
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大脚趾骨折算几级伤残？
大脚趾骨折的伤残程度，主要要看伤愈稳定后的状况。如果大拇趾仅仅是骨折，恢复后无功能障碍的，是评不到伤残等级的。如果有缺失或出现畸形，可能会评到8或9级伤残。8或9级伤残的赔偿标准为8-9个月的本人工资。
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员工受伤之后休息时间根据医院开具的疾病证明书来进行确定，法律规定的是停工留薪期的时间。根据《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
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