对认定为工伤的结论不服如何办

[律师回复] 根据《工伤认定办法》的规定，职工或者其直系亲属、有关单位对不予受理工伤认定申请的决定不服，或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼，并没有规定行政复议是提起行政诉讼的前提条件。 为了解决不同规定出现的矛盾，劳动和社会保障部办公厅在2004年第123号复函中特别指出，如果当事人对工伤认定结论不服的，老汉不服不予工伤认定的话，按照《工伤保险条例》的规定执行，也就是当事人应当先申请行政复议，对行政复议决定不服的，再提起行政诉讼。

[律师回复] 根据《工伤认定办法》的规定，职工或者其直系亲属、有关单位对不予受理工伤认定申请的决定不服，或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼，并没有规定行政复议是提起行政诉讼的前提条件。 为了解决不同规定出现的矛盾，劳动和社会保障部办公厅在2004年第123号复函中特别指出，如果当事人对工伤认定结论不服的，老汉不服不予工伤认定的话，按照《工伤保险条例》的规定执行，也就是当事人应当先申请行政复议，对行政复议决定不服的，再提起行政诉讼。

[律师回复] 根据《工伤认定办法》的规定，职工或者其直系亲属、有关单位对不予受理工伤认定申请的决定不服，或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼，并没有规定行政复议是提起行政诉讼的前提条件。 为了解决不同规定出现的矛盾，劳动和社会保障部办公厅在2004年第123号复函中特别指出，如果当事人对工伤认定结论不服的，老汉不服不予工伤认定的话，按照《工伤保险条例》的规定执行，也就是当事人应当先申请行政复议，对行政复议决定不服的，再提起行政诉讼。

[律师回复] 根据《工伤认定办法》的规定，职工或者其直系亲属、有关单位对不予受理工伤认定申请的决定不服，或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼，并没有规定行政复议是提起行政诉讼的前提条件。 为了解决不同规定出现的矛盾，劳动和社会保障部办公厅在2004年第123号复函中特别指出，如果当事人对工伤认定结论不服的，老汉不服不予工伤认定的话，按照《工伤保险条例》的规定执行，也就是当事人应当先申请行政复议，对行政复议决定不服的，再提起行政诉讼。

[律师回复] 根据《工伤认定办法》的规定，职工或者其直系亲属、有关单位对不予受理工伤认定申请的决定不服，或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼，并没有规定行政复议是提起行政诉讼的前提条件。 为了解决不同规定出现的矛盾，劳动和社会保障部办公厅在2004年第123号复函中特别指出，如果当事人对工伤认定结论不服的，老汉不服不予工伤认定的话，按照《工伤保险条例》的规定执行，也就是当事人应当先申请行政复议，对行政复议决定不服的，再提起行政诉讼。