休产假期间加班补贴还有吗

为保障劳动者休息权，加班需优先调休，不成则付双倍工资。调休时长须等于实际加班。法定假日加班，除双倍工资外，通常要求按正常薪资300%补偿，但法律未明确调休规定。单位在端午、国庆等节日安排加班，务必依法足额补偿。

在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于病假是否扣加班补贴和执勤津贴问题带来帮助。

无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与病假是否扣加班补贴和执勤津贴相关的法律知识，希望能对您有帮助。