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单位不做工伤鉴定怎么样处理?

#工伤认定 最新修订 | 2024-09-08
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徐清岑律师
徐清岑律师在线
上海愿景律师事务所/主办律师
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律师解析
劳动者发生工伤时,如果单位不做工伤鉴定,劳动者可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交以下材料:
工伤认定申请表,劳动局的网站一般有下载、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。
如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,一般设立在同级人力资源和社会保障局。
另外,关于工伤赔偿,各省的赔偿标准是不一样的。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿有医疗费一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
如果劳动者没有劳动合同以及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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单位不做工伤鉴定如何样处理?
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对单位不做工伤鉴定如何样处理?进行了解答,希望能解答您的问题。
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工伤赔偿
单位不做工伤鉴定怎么样处理?
劳动者发生工伤时,如果单位不做工伤鉴定,劳动者可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交以下材料:工伤认定申请表,劳动局的网站一般有下载、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。
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单位不做工伤鉴定怎么样处理?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和单位不做工伤鉴定怎么样处理?相关的法律规定。
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工伤赔偿
做伤残鉴定去什么单位
伤残评定通常由有司法鉴定资格证书的机构进行,如司法鉴定所、法医学鉴定中心等。可向司法机关咨询推荐的机构,或上网搜索、向当地律师求助。寻找时要关注机构资质是否合法、有无专业鉴定团队。
1w浏览2024-10-31
单位不给做工伤鉴定怎么办
单位不给做工伤鉴定的话工伤职工可以自己申请工伤鉴定,同时,公司是没有义务帮助职工申请工伤认定的,但工伤鉴定这并不是必须有公司提出申请的。基本上工伤鉴定本身也就是由职工自己或者委托其家属提出申请的,而且,工伤鉴定是在工伤认定完毕之后才能进行的。
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工伤赔偿
工伤伤残鉴定在什么单位做
通常情况下,工伤伤残等级评定由各地方设立的市级劳动能力鉴定委员会负责。该委员会将按照国家制定的有关标准以及严谨的评估流程,对工伤职工的劳动功能损害程度及自理能力受损状况等方面做出科学、公正的鉴定结论。在此过程中,您首先需向所在单位提交申请,若单位未予受理,您亦可在事故伤害发生之日起的1年之内,自行向劳动能力鉴定委员会递交申请。
1w浏览2024-09-21
做工伤鉴定单位不配合怎么办?
经过认定属于工伤的,单位不配合赔偿的话,职工还可以申请劳动仲裁或者通过诉讼的方式解决。发生工伤,由单位按工伤保险标准赔偿工伤职工。如果单位不予办理,职工可凭相关证据直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。若经仲裁不服的,可以依法向法院提起诉讼。
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工伤赔偿
单位受伤没做工伤鉴定怎么办
根据相关法律规定,如果公司未进行工伤鉴定,那么受伤者及其家属等相关人员可在诊断之后的一年内持相关的证明向社会保险行政部门提出工伤认定的申请。若用人单位不按法律规定进行相关工作,那么有关费用将由用人单位承担。
1w浏览2024-09-05
工伤认定下来了单位不去做伤残鉴定如何处理
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于工伤认定下来了单位不去做伤残鉴定如何处理的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿
伤残鉴定后单位应该做什么
1w浏览2025-01-13
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