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辞退补偿金是否交个税

#工资福利 最新修订 | 2024-09-22
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孟理昕律师
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律师解析
辞退获得的经济补偿金当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税,超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。
一、根据国家相关文件的规定,个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分免征个人所得税。补偿包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用。
二、下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。
法律依据
《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》第五条第(一)项,关于解除劳动关系、提前退休、内部退养的一次性补偿收入的政策
(一)个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费),在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。
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辞退补偿金是否交个税
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于辞退补偿金是否交个税的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷
辞退补偿金交个税吗
这个问题需要根据实际发放的金额来判断。个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分。
1w浏览2025-02-15
辞退补偿是否交个税
10w+浏览2024-09-14
辞退补偿金是否交个税
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与辞退补偿金是否交个税相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
辞退补偿金要交个税吗
离职补偿金个税征收视情况而定。若补偿金不超过上一年度职工人均收入三倍,则免税;超过部分则单独计税。经济补偿根据工作年限计算,每满一年支付一个月工资,不满一年按一年计算,不满六个月支付半个月工资。
1w浏览2024-03-23
辞退补偿金是否扣个税?
10w+浏览2023-09-14
单位员工辞退补偿是否交个税?
如果辞退的补偿在年职工的平均工资三倍以内的,是可以免收个人所得税的,这也是对员工权益的最大保护了。单位辞退员工需要谨慎,很可能因为辞退的行为存在违法违规需要赔偿。
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劳动纠纷
辞退补偿金是否交个税?
辞退获得的经济补偿金当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税,超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。根据国家相关文件的规定,个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分免征个人所得税。
1w浏览2024-10-10
辞退补偿金是否扣个税
10w+浏览2024-11-14
公司辞退员工补偿金是否交个税?
公司辞退员工补偿金是需要交个税的;公司的补偿金也是属于工资的一部份如要超过了法律规定的工资的额度,那么就需要依法的进行支付相应的税费,但对于这个税费一般都是属于个人所给予。
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劳动纠纷
辞退补偿金是否交个税
辞退获得的经济补偿金当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税,超过3倍数额的部分,不并入当年综合所得,单独适用综合所得税率表,计算纳税。 一、根据国家相关文件的规定,个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分免征个人所得税。补偿包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用。
1w浏览2024-09-22
辞退补偿是否缴纳个税
10w+浏览2024-10-18
辞退员工补助是否交个人所得税?
辞退员工补助金额未超过上年平均工资三倍的不用缴纳个人所得税,超出的部分需要缴纳个人所得税。被辞退的员工根据个人的薪资数额不一样所得到一次性经济补偿也就不一样。所以是否缴纳个人所得税需要根据实际情况进行确定。辞退员工是公司过错方。
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劳动纠纷
员工辞退补偿金个税怎么算
个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照以个人取得的一次性经济补偿收入,除以个人在本企业的工作年限数,以其商数作为个人的月工资、薪金收入,按照税法规定计算缴纳个人所得税。
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辞退补偿金是否交个税
10w+浏览2024-02-20
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