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抽烟被公司开除公司违法了吗

#劳动合同 最新修订 | 2024-12-10
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郭培员律师
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律师解析
抽烟被公司开除,用人单位是否违法,主要看公司是否有相关的制度规定。如果公司规章制度明确规定严禁吸烟,员工明知故犯并且造成严重隐患的,公司解除劳动合同是合法的;如果公司没有相关规定,公司以抽烟为由解除劳动合同是违法的。
法律依据
《劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
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抽烟被公司开除公司违法了吗
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对抽烟被公司开除公司违法了吗进行了解答,希望能解答您的问题。
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公司经营
抽烟被公司开除公司违法了吗?
抽烟被公司开除,用人单位是否违法,主要看公司是否有相关的制度规定。如果公司规章制度明确规定严禁吸烟,员工明知故犯并且造成严重隐患的,公司解除劳动合同是合法的;如果公司没有相关规定,公司以抽烟为由解除劳动合同是违法的。
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烟房抽烟被开除有工资吗?
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在烟台醉驾之后会被公司开除吗
在烟台醉驾之后是很有可能会被公司开除的,因为劳动合同法第39条当中规定的劳动者被依法追究刑事责任的情况下企业可以单方解除劳动合同,其实就是辞退这种职工。可见,醉驾的后果无论从哪一方面来说,对本人,家人甚至孩子都是非常不利的,身为成年人不应该一点自制力都没有的。
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交通事故
抽烟被公司开除公司违法了吗
抽烟被公司开除,用人单位是否违法,主要看公司是否有相关的制度规定。如果公司规章制度明确规定严禁吸烟,员工明知故犯并且造成严重隐患的,公司解除劳动合同是合法的;如果公司没有相关规定,公司以抽烟为由解除劳动合同是违法的。
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抽烟被公司开除公司违法了吗
10w+浏览2024-02-20
公司厕所抽烟被开除合法吗
公司因员工在厕所吸烟而解雇是否合法,取决于公司规章制度和法律规定。若公司规章制度明确禁止吸烟且吸烟涉及重大安全隐患,则解雇合法。若规章制度未明确规定或仅因单次吸烟而解雇,则涉及合法性质疑。吸烟有害健康,建议遵守相关规定。
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公司厕所抽烟被开除合法吗
10w+浏览2024-08-01
员工在公司抽烟可以开除吗
如果员工在公司抽烟的行为属于严重违反用人单位的规章制度,用人单位可以单方面解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以单方面解约:被依法追究刑事责任的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;不符合单位在试用期间的录用条件的;其他。
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