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犯拒不支付劳动报酬罪取保候审程序怎么走

#取保候审 最新修订 | 2024-12-25
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陈晓伟律师
陈晓伟律师在线
北京市盈科律师事务所/主任
5.0分服务:1981人
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律师解析
犯拒不支付劳动报酬罪取保候审的流程:1.犯罪嫌疑人、被告人或其法定代理人近亲属、辩护人向办案机关提出取保候审的申请。2.办案机关予以审查,审查完毕后,符合取保候审条件的,同意取保候审。3.申请人向办案机关提供保证人或交纳保证金
法律依据
《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
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拒不支付劳动报酬犯罪吗
拒不支付劳动报酬罪要被判处刑罚。根据犯罪嫌疑人的犯罪情节不同,处罚也不相同。一般处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
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刑事辩护
犯拒不支付劳动报酬罪取保候审程序怎么走
犯拒不支付劳动报酬罪取保候审的流程:1.犯罪嫌疑人、被告人或其法定代理人、近亲属、辩护人向办案机关提出取保候审的申请。2.办案机关予以审查,审查完毕后,符合取保候审条件的,同意取保候审。3.申请人向办案机关提供保证人或交纳保证金。
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劳动报酬拒不支付怎么办
劳动报酬拒不支付怎么办?1、双方可以先协商。2、到劳动部门投诉。3、去申请劳动仲裁。4、到法院提起诉讼。申请劳动仲裁后,劳动者对仲裁委员会作出的仲裁决定不服的,可以到法院起诉。
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劳动纠纷
犯拒不支付劳动报酬罪取保候审流程怎么走
犯拒不支付劳动报酬罪,犯罪嫌疑人及其近亲属、辩护人才可以申请取保候审。取保候审申请书的递交机关是公检法机关。有关机关收到申请后会在法定期间内做出决定,不同意取保候审的,程序结束。同意取保候审的,本人在《取保候审决定书》上签名,缴纳费用或提出保证人就可以了。
1w浏览2025-02-08
拒不支付劳动报酬罪判决
拒不支付劳动报酬罪一般判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金,造成严重后果的,一般判处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。若是依旧不知道拒不支付劳动报酬罪判决可以选择继续阅读此文。
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刑事辩护
拒不支付劳动报酬罪在哪报案
拒不支付劳动报酬罪属于刑事罪案,可以向当地公安机关报案,由公安机关立案侦察后移交检察院审查起诉。拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。
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劳动纠纷
拒不支付劳动报酬罪向谁报案
拒不支付劳动报酬罪属于刑事罪案,可以向当地公安机关报案,由公安机关立案侦察后移交检察院审查起诉。拒不支付劳动报酬罪,是指以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的行为。
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