问一下孩子才九个月能不能离婚
最新修订 | 2024-09-23
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- 律师解析
- 孩子九个月是可以离婚的，双方可以协商离婚，也可以由女方向法院起诉离婚。我国法律规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
- 法律依据
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《民法典》第一千零八十二条
女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
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问一下孩子才九个月能不能离婚
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孩子才九个月能离婚吗
可以办理离婚，但是女方在分娩后一年内男方不能提出离婚，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。
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婚姻家庭车祸后怎么才能把车提出来
[律师回复] 结论：车祸后提车需交警认定责任无涉罪等情形，缴纳保证金或提供担保，商用车辆需保障营运损失赔偿，提交材料后检验鉴定无异议且满足条件可办提车手续，各地及个案情况有差异需遵循当地规定。
法律解析：根据《道路交通事故处理程序规定》，交警部门有责任对车祸事故进行责任认定，这是确定后续处理流程的基础。只有在排除涉嫌犯罪等特殊情况后，车辆才可以进行后续处理。同时，缴纳保证金或提供其他担保，如与受害方达成赔偿协议并履行部分赔偿款，是为了保障受害方的权益，防止肇事方逃避赔偿责任。对于用于商业运营的车辆，因其营运损失可能较大，所以需要提供额外的担保。在提交相关材料后，交警部门会按照规定对车辆进行检验、鉴定，这是为了确定车辆的技术状况等相关信息，以确保车辆的安全性。如果检验、鉴定结果无异议，且满足上述条件，就可以办理提车手续。不同地区的交警部门在具体规定和流程上可能会有所不同，比如保证金的数额、担保的方式等。所以，在车祸后提车时，一定要仔细了解当地交警部门的相关规定和流程，避免因不了解规定而导致不必要的麻烦。如果您对车祸后提车的相关法律问题有疑问，欢迎随时向专业法律人士咨询。
法律解析：根据《道路交通事故处理程序规定》，交警部门有责任对车祸事故进行责任认定，这是确定后续处理流程的基础。只有在排除涉嫌犯罪等特殊情况后，车辆才可以进行后续处理。同时，缴纳保证金或提供其他担保，如与受害方达成赔偿协议并履行部分赔偿款，是为了保障受害方的权益，防止肇事方逃避赔偿责任。对于用于商业运营的车辆，因其营运损失可能较大，所以需要提供额外的担保。在提交相关材料后，交警部门会按照规定对车辆进行检验、鉴定，这是为了确定车辆的技术状况等相关信息，以确保车辆的安全性。如果检验、鉴定结果无异议，且满足上述条件，就可以办理提车手续。不同地区的交警部门在具体规定和流程上可能会有所不同，比如保证金的数额、担保的方式等。所以，在车祸后提车时，一定要仔细了解当地交警部门的相关规定和流程，避免因不了解规定而导致不必要的麻烦。如果您对车祸后提车的相关法律问题有疑问，欢迎随时向专业法律人士咨询。
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快速解决“交通事故”问题
工伤九级停工留薪期为多长时间
[律师回复] 结论：
工伤九级停工留薪期一般为9个月，具体依实际伤情、治疗情况等定，伤情严重或特殊可延长但不超12个月，期间职工原工资福利待遇不变由单位按月支付，单位不得随意变更期限，有争议可申请劳动能力鉴定委员会确认。
法律解析：
1、停工留薪期的确定主要考虑职工实际伤情和治疗情况等，这是为了保障职工能有足够时间恢复健康，九级工伤一般是9个月，但并非绝对。
2、若伤情严重或有特殊情况，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后可延长，且延长不超12个月，这体现了对特殊情况的合理考量。
3、在此期间职工原工资福利待遇不变由单位按月支付，这是对职工权益的重要保障，让职工在受伤治疗期间生活不受太大影响。
4、单位需严格按规定执行，若有争议，申请劳动能力鉴定委员会确认能有效解决纠纷。若你在工伤停工留薪期方面遇到问题，建议及时向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
工伤九级停工留薪期一般为9个月，具体依实际伤情、治疗情况等定，伤情严重或特殊可延长但不超12个月，期间职工原工资福利待遇不变由单位按月支付，单位不得随意变更期限，有争议可申请劳动能力鉴定委员会确认。
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1、停工留薪期的确定主要考虑职工实际伤情和治疗情况等，这是为了保障职工能有足够时间恢复健康，九级工伤一般是9个月，但并非绝对。
2、若伤情严重或有特殊情况，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后可延长，且延长不超12个月，这体现了对特殊情况的合理考量。
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4、单位需严格按规定执行，若有争议，申请劳动能力鉴定委员会确认能有效解决纠纷。若你在工伤停工留薪期方面遇到问题，建议及时向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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孩子才九个月能离婚吗
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与孩子才九个月能离婚吗相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
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婚姻家庭工厂每年签一次劳动合同，然后年底又签一次解除才发工资，这样十年了，辞退有补偿吗
[律师回复] 你好，现在方便接电话了解一下吗
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如果对方要强行收费才给道路通行权
那么是否可以把对方定义为路霸吗？
报案理由说:对方强行要求不给钱就不给道路行使权，以路霸的刑事报案立案？？
[律师回复] 你好，这边有证据吗？可以报警的
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怎么快速辞职，我1月7号交上去的辞职单，经理说要我2月20多号才可以让我走，怎么办
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孩子才九个月是否能离婚
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婚姻家庭
孩子才九个月是否能离婚
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