开设赌场罪获利上亿怎么判

[律师回复] 法律分析：
（1）法定情形明确：当用人单位出现未按约定提供劳动保护或条件、未足额及时付酬、未依法缴社保等情况，劳动者可被迫解除劳动关系并获经济补偿金，这是法律赋予劳动者的权益保障。
（2）补偿标准清晰：按工作年限计算，满一年付一月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月付半月工资，确保补偿与工作时长合理关联。
（3）证据收集关键：劳动者主张补偿金时，要收集保留如工资支付记录、社保缴纳记录等证据，以此证明用人单位存在法定过错。

提醒：
劳动者面临此情况时，应准确判断是否符合法定情形，注意证据收集，若案情复杂，建议咨询进一步分析。

[律师回复] 具体要看你的借贷合同与银行的那个借贷合同。

[律师回复] 这个罪名不是看【获利】的，三万元是侵占单位财物的金额。

[律师回复] 你好，20%的利息，对方肯定不会给，诉讼的话人民法院也不会支持，只支持最多为四倍lpr的利息。

[律师回复] 1. 停车场内撞人定责得看具体情形。要是停车场有管理方，却没做好管理工作，比如停车设施坏了没及时修、管理乱糟糟的，出了事管理方也许就得担责任，车主要是没注意周围情况，也可能担责，具体担多少得综合看。
2. 要是停车场免费又没人管，那就按谁有错谁担责的原则来。像车主开车太快、停车不规范这些有错的行为导致撞人，车主得担责。
3. 要是行人突然跑到路上引发事故，行人可能也得担点责任。总之，得结合实际，看各方有没有错、错到啥程度，才能确定谁该担责。

[律师回复] 你好 案件案情简单说一下

[律师回复] 1. 官司的开庭时间因案件类型而异，差别颇为明显。简单的民事案件，通常半天到一天就能结束。这其中涵盖双方陈述各自情况、拿出证据、对证据进行质疑以及相互辩论等环节。
2. 复杂案件所需时间则长得多。像那些涉及大量证据，或者法律关系错综复杂的民事、刑事案件，可能要持续几天乃至数周。比如重大经济纠纷案件，双方对证据有争议、在法律适用上存在分歧等，都会使开庭时间延长。
3. 法院会结合案件实际来合理规划开庭流程，保证各方都能充分表达看法、展开辩论。所以，一场官司具体的开庭时长难以确定，要根据具体案件来判断。

[律师回复] 法律分析：
（1）书面协议方面，其明确约定出资性质与数额等，从法律角度看，是双方真实意思的书面体现。依据《中华人民共和国民法典》相关规定，依法成立的合同对当事人具有法律约束力，所以书面协议能直接清晰界定出资情况。

（2）银行转账记录，转账凭证的金额、时间等信息客观存在，备注内容若能明确用途，则进一步增强证明力，在涉及房产出资纠纷时，可作为重要客观证据。

（3）聊天记录或证人证言，聊天记录能反映真实意思，证人证言在符合法定条件下可辅助证明，不过证人需无利害关系，否则证明力可能受影响。

（4）房产登记资料，相关记载说明能证实出资情况，是有力佐证。

提醒：
父母出资买房应尽量留存相关证据，避免日后发生纠纷时权益受损，若情况复杂，建议咨询专业人士进一步分析。

[律师回复] 借款期限到期开始计算3年诉讼时效。

[律师回复] 你好，是什么事情被赌博了

[律师回复] 可以享受失利保险待遇。

[律师回复] 您好，我是刑事律师，可以找我

[律师回复] 这个公司的具体经营是什么，签合同了吗

[律师回复] 结论：
员工侵害公司利益一般可以起诉，公司应及时采取法律手段维护自身合法权益，若员工行为涉嫌犯罪，还可向公安机关报案。
法律解析：
1、员工存在职务侵占、挪用资金、泄露商业秘密等侵害公司利益行为并造成损失时，公司有权依据相关法律起诉，要求员工承担民事赔偿责任。
2、起诉时，公司需提供充分证据，如财务报表、合同、聊天记录等证明侵权行为及损失。因为法院判决需要依据事实和证据，缺乏证据可能导致诉求难以得到支持。
3、要注意诉讼时效，一般为三年，从知道或者应当知道权利被侵害之日起算，超过时效可能丧失胜诉权。
4、若员工行为涉嫌犯罪，如职务侵占达到一定数额构成犯罪的，公司可向公安机关报案，由司法机关追究刑事责任。
当公司遇到员工侵害利益的具体问题，不确定如何收集证据、是否符合起诉条件等，建议及时向专业法律人士咨询，以更好地维护自身权益。

[律师回复] 需要根据具体情节、金额等确定，需要进一步帮忙和我电话联系

[律师回复] 你好！请问事情具体情况

[律师回复] 你好你是遇到什么问题

[律师回复] 你好，平均下来月供852

[律师回复] 放高利贷本身一般不直接构成犯罪不会被判刑,但在一些特定情形下会涉及违法犯罪行为。

[律师回复] 您好，如果哇是一年内可以行使撤销权