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劳动合同案件·推荐文章
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订立遗嘱必须是书面的吗？不是的。订立遗嘱不是必须要通过书面的方式进行，遗嘱可以通过他人的公证、自书、他人代书、合法的录音、口头约定的方式来进行，只要是符合法律规定订立的遗嘱都是具有法律效力的。
遗产继承
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劳动合同是否必须书面订立根据相关法律条文，劳动关系的建立和书面劳动合同的签订都有明确规定。劳动合同必须以书面形式签订，但非全日制用工可以免除此要求。若未及时签署书面劳动合同，则应在一个月内补签。
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订立遗嘱必须是书面的吗？在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于订立遗嘱必须是书面的吗？的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
遗产继承
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订立书面合同时必须盖章吗合同缔结中，当事人可自由选择签名、盖章或两者结合作为决策达成方式。签字与盖章并非必需同时进行，公司股东或经授权的委员代表公司意志时，单方行动也可视为有效。自然人只需签名或指纹，法人单位则需法定代表人签名或授权他人代签。无论哪一方非法定代表人，只要在授权范围内行事，签署的合同具备法律效力。
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订立借款合同必须书面吗借款合同以书面形式为原则，自然人之间借款对合同形式另有约定的为例外。但是，根据《商业银行法》中的规定，出借方为银行等金融机构的，借款合同必须采取书面形式。不过，若是自然人之间的借款合同，可以采用书面形式，也可以采用其他形式，完全取决于当事人的约定。
个人债务
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所有合同都必须书面订立吗并非所有合同需书面订立，但法律要求在特定情况下（如建设用地使用权出让、居住权益、金融交易等）必须采用书面形式。《民法典》列举了14类需书面合同的情形，包括土地使用权转让、长期租赁、借贷、工程合同、技术服务协议和物业合同等，以确保交易清晰且可追溯。
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劳动合同必定订立书面的吗
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