关于公司拖欠工资劳动仲裁资料

当用人单位拖欠工资的时候，申请拖欠工资劳动仲裁是十分重要的。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的前置程序。用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者可以向劳动争议仲裁委员申请劳动仲裁主张合法权益。

启动劳动仲裁程序，需准备以下材料：劳动争议仲裁申请登记表、与被申请人人数对应的申请书、申请人身份证复印件、被申请人注册登记资料（近一个月内有效）、劳动关系证明文件（如劳动合同、工资纪录等）。随后，按法律法规要求，向用人单位或合同履行地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。