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劳务派遣公司设立条件

#公司设立 最新修订 | 2024-09-12
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吴士江律师
吴士江律师在线
江苏金矛律师事务所/主办律师
5.0分执业:7年
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律师解析
要设立一家劳务派遣公司,需要满足一定的条件:
1、注册资本:根据《劳务派遣行政许可实施办法》的规定,劳务派遣公司的注册资本应不低于200万元人民币。
2、经营场所和设施:劳务派遣公司需要有固定的经营场所和必要的设施。
3、管理制度:劳务派遣公司需要有健全的劳务派遣管理制度和劳动者权益保障制度。
4、申请材料:需要准备相关的申请材料,包括公司章程、股东会决议、法人身份证明、经营场所证明等。
5、劳务派遣许可证:劳务派遣公司需要向人力资源和社会保障部门申请劳务派遣许可证。只有获得了劳务派遣许可证,公司才能进行劳务派遣业务。
以上只是设立劳务派遣公司的一些基本条件,具体的设立程序可能还需要满足其他的法律要求。如果你想设立一家劳务派遣公司,建议你咨询专业的律师或者会计师,他们可以为你提供更详细和具体的建议。
法律依据
《劳务派遣行政许可实施办法》第七条
申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件:
(一)注册资本不得少于人民币200万元;
(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
(四)法律、行政法规规定的其他条件。
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劳务派遣公司设立条件
要设立一家劳务派遣公司,需要满足一定的条件:1、注册资本不低于200万人民币;2、固定的经营场所和设施;3、管理制度和劳动者权益保障制度;4、相关的申请材料;5、向人力资源和社会保障部门申请劳务派遣许可证。
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公司经营
劳务派遣公司设立条件
要设立一家劳务派遣公司,需要满足一定的条件:1、注册资本不低于200万人民币;2、固定的经营场所和设施;3、管理制度和劳动者权益保障制度;4、相关的申请材料;5、向人力资源和社会保障部门申请劳务派遣许可证。
1w浏览2024-09-12
劳务派遣公司设立条件
10w+浏览2024-10-24
劳务派遣公司的设立条件
1、股东符合法定人数。2、股东出资达到法定资本最低限额。3、股东共同制定劳务派遣公司章程。4、有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构。5、有人才派遣公司住所。
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公司经营
劳务派遣公司设立条件
要设立一家劳务派遣公司,需要满足一定的条件:1、注册资本不低于200万人民币;2、固定的经营场所和设施;3、管理制度和劳动者权益保障制度;4、相关的申请材料;5、向人力资源和社会保障部门申请劳务派遣许可证。
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劳务派遣公司的设立条件
10w+浏览2024-11-20
劳务派遣公司设立条件有哪些
1、劳务派遣单位只能采取公司的组织形式设立。2、劳务派遣公司的注册资本不得少于五十万元。3、有固定的经营场所和设施。4、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。5、许办理行政许可证件。
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公司经营
劳务派遣公司设立要什么条件
经营劳务派遣业务应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
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劳务派遣公司设立的条件
10w+浏览2024-10-21
劳务派遣公司设立条件有哪些
经营劳务派遣业务应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。
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公司经营
劳务派遣公司设立条件有什么
劳务派遣公司的设立条件如下:1、只能采取公司的组织形式设立;2、劳务派遣公司的注册资本不得少于五十万元;3、有固定的经营场所和设施;4、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;5、许办理行政许可证件;6、未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
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劳务派遣条款
10w+浏览2024-11-15
劳务派遣公司设立条件有哪些
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与劳务派遣公司设立条件有哪些相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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公司经营
劳务派遣公司设立要哪些条件
设立劳务派遣公司应当具备下列条件:(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。
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