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广州最低档五险一金个人交多少

#社保纠纷 最新修订 | 2024-09-24
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郭培员律师
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律师解析
社会大众,关于个人自行购买五险一金所涉及费用的比例分配,通常按以下方式计算:
首先,养老保险方面,企业需承担总费用的19%,而公民则需要承担8%的费用;
其次,在医疗保险方面,企业需承担总费用的6%,而个人只需要承担2%的费用;
再次,在工伤保险生育保险领域,两者都是由用人单位全权负责进行缴纳,在此过程中,劳动者无需进行任何形式上的责任承担;
最后,对于失业保险而言,企业仅需承担0.6%,而个人只需承担0.4%的费用。
此外,公积金的缴费比例则是由员工及用人单位共同负担,其上下限控制在5%-12%之间。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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广州最低档五险一金个人交多少
广州地区个人缴纳五险一金的最低档位金额根据规定,养老保险个人承担8%,医疗保险个人承担2%,失业保险个人承担0.4%,公积金个人承担5%。因此,最低档位金额为个人月工资基数的8%(养老保险)+ 2%(医疗保险)+ 0.4%(失业保险)+ 5%(公积金)= 15.4%的月工资基数。具体金额还需根据个人实际工资基数计算。
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劳动纠纷
广州五险一金最低标准
广州五险一金最低标准如下:养老保险:单位缴纳比例为14%,个人缴纳比例为8%。医疗保险:单位缴纳比例为5.5%,个人缴纳比例为2%,另外个人还需缴纳12.45元/月的大病保险。失业保险:单位缴纳比例为0.8%,个人缴纳比例为0.2%。生育保险:单位缴纳比例为0.85%,个人不用缴纳。工伤保险:单位根据行业确定缴纳比例,个人不用缴纳。住房公积金:单位与个人缴纳比例分别为5%-12%。
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劳动纠纷
广州五险缴纳的最低标准
五险一金(即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金)的缴纳标准是由各个城市的人力资源和社会保障局设定的,因此广州的五险一金缴纳标准可能会与其他城市不同。五险一金的缴费基数通常与员工的工资有关,但是各个保险的缴费比例可能会有所不同。比如,养老保险和医疗保险的缴费比例通常较高,而失业保险、工伤保险和生育保险的缴费比例则较低。同时,五险一金的缴费部分由雇主和雇员共同承担。若是对广州五险缴纳的最低标准有疑问的,参考下文。
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劳动纠纷
广州最低五险一金个人交多少
广州五险一金最低缴纳标准中,个人需承担部分包括:养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%,工伤保险和生育保险个人无需承担。住房公积金缴纳比例由单位和个人协商,通常在5%-20%之间,且双方缴纳比例一致。
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劳动纠纷
广州五险一金最低缴费标准是怎样的
根据社保政策,五险缴纳标准如下:养老保险,单位缴20%工资总额,个人缴8%;医疗保险,单位缴9%,个人缴2%;失业保险,单位缴2%,个人缴1%;工伤保险,单位缴0.5%,个人不缴;生育保险,单位缴1%,个人不缴。
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劳动纠纷
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