工资与住房公积金比例是什么
- 律师解析
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在通常情况下，住房公积金的缴交比例为员工薪资的百分之十二，这就意味着用人单位与员工个人都需各自负担相应的百分之十二部分，而非两者总和只需付出百分之十二。
然而，每家公司常常会根据其实际的生产经营状况，适当调整公积金的缴交比例，尽管如此，依据法律规定，任何降低缴交比例的行为，最低标准仍不得低于百分之五。
- 法律依据
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《住房公积金管理条例》第二十六条
缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。
住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人；准予贷款的，由受委托银行办理贷款手续。
住房公积金贷款的风险，由住房公积金管理中心承担。
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住房公积金提取比例?住房公积金提取比例为用于租房消费每月可提取额不超过申请当月应缴存额的50%，每年度可以提取不超过12个月的月可提取额；用于其它住房消费每月可提取额不超过申请提取前12个月内职工住房公积金应缴存总额的30%。
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住房公积金是工资的多少比例公积金缴纳额度按薪资的12%计算，个人和企业各承担一半。如月工资1万，个人需缴纳1200元，企业再支付1200元，总计2400元。计算公式为：公积金=缴纳基数×缴纳比例。现行规定下，企业缴纳12%，个人缴纳9%，总上限为12%，下限为5%。单位可根据实际情况调整比例。
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住房公积金缴存比例职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，最高不得超过12%。但有特殊情况，生产经营困难企业可申请降低缴存比例，调整至不低于单位和职工各1%。
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住房公积金缴费比例?按照法律规定，住房公积金缴存比例为： 1、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。有条件的城市，可以适当提高缴存比例。 2、具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。 3、城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
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成都住房公积金比例住房公积金缴存单位应在5%-12%的范围内，确定单位住房公积金缴存比例和职工住房公积金缴存比例。民营企业有住房公积金差异化比例缴存需求的，可向公积金中心提出申请，按规定办理相关业务。
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住房公积金是工资的多少比例
公积金缴纳额度按薪资的12%计算，个人和企业各承担一半。如月工资1万，个人需缴纳1200元，企业再支付1200元，总计2400元。计算公式为：公积金=缴纳基数×缴纳比例。现行规定下，企业缴纳12%，个人缴纳9%，总上限为12%，下限为5%。单位可根据实际情况调整比例。
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