社保纠纷案件·推荐文章
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天津市五险一金个人扣多少自2016年5月1日起，我国境内企业职工基本养老保险费由企业和职工个人共同缴纳，企业缴纳16%，个人缴纳8%。失业保险费由企业和职工个人各承担0.5%。医疗保险费由企业承担10%，个人承担2%。工伤保险费由企业承担0.2%，个人不承担。生育保险费由企业承担0.5%，个人不承担。住房公积金最高缴纳比例由单位和个人各自承担15%调整为各承担12%。
社保纠纷
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天津五险一金扣除比例是多少？养老保险：个人8% 单位20% 医疗保险：个人2% 单位10% 失业保险：个人1% 单位1% 工伤保险：个人不缴费，单位1% 生育保险：个人不缴费，单位0.8%
劳动保障
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天津工作可以享有天津高温补助几个月？每年6月开始，我国大部地区开始出现高温天气，而很多工作者在高温天气下，仍然艰辛的劳作，为此政策实行了发放高温补贴政策，即每人每月都会得到一定的高温补贴的金额，每年支付时间为4个月(6月、7月、8月、9月。
工资福利
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天津五险扣多少钱一个月
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