五险一金需要什么材料
- 律师解析
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新进员工办理社会保险所需材料包括但不限于如下内容：
首先，应向员工提供其个人身份证复印件、尺寸为1英寸的白色背景照片以及个人信息登记表。
其次，对于在先前单位已办理过社会保险的員工，只需提供一份社保增员表进行备档。
接下来，由单位负责社保事务的经办人（通常为人事专员或授权行政代理）携带单位的社保证、刻有单位公章的证明文件，以及每位参保人员的详细资料前往当地社保机构同步进行社保手续办理。
社保业务完成后，社保机构将会向员工发放社保卡，凭借此卡便可查阅社保缴费记录。
另一方面，新员工申请住房公积金所需的相关资料细节如下：
一般而言，员工需提供个人身份证复印件一份；
其次，职务所在单位需按照规定方式填写住房公积金汇缴清册，并加盖公章作为凭证，然后将汇总清册统一递交给住房公积金管理部门；
最后，待单位递交清册之后，还需赴指定银行为每一位职工开设独立的个人账户。
- 法律依据
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《中华人民共和国社会保险法》
第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险；
生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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五险一金需要什么材料新进员工办理社保需提供身份证复印件、1寸白底照片及个人信息登记表。曾在其他单位参保者仅需提交社保增员表备档。单位社保经办人需携带社保证、公章证明及参保人员资料前往社保机构办理手续，完成后员工将获得社保卡。申请住房公积金需提供身份证复印件，单位填写并盖章的住房公积金汇缴清册，之后还需在指定银行为员工开设个人账户。
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五险一金需要什么材料单位登记需提供的资料1、营业执照、批准成立证书或执业许可证2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证书3、《工资基金管理手册》4、当年任意一个月工资发放明细5、职工劳动合同书6、法人代表身份证。
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五险一金需要什么材料新进员工办理社保需提供身份证复印件、1寸白底照片及个人信息登记表。曾在其他单位参保者仅需提交社保增员表备档。单位社保经办人需携带社保证、公章证明及参保人员资料前往社保机构办理手续，完成后员工将获得社保卡。申请住房公积金需提供身份证复印件，单位填写并盖章的住房公积金汇缴清册，之后还需在指定银行为员工开设个人账户。
社保纠纷
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五险一金需要什么材料
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五险一金需要什么材料
单位登记需提供的资料1、营业执照、批准成立证书或执业许可证2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证书3、《工资基金管理手册》4、当年任意一个月工资发放明细5、职工劳动合同书6、法人代表身份证。
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新员工办理五险材料准备：1、员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员表。2、在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。由单位社保经办人员（一般是人事专员或者行政代办）带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后，会下发社保卡，通过社保卡可以查询个人社保缴存记录。
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交五险一金需要什么材料？
1、证明本单位依法设立的证照、批文及复印件，如《企业法人营业执照》、《事业单位法人证书》、《民办非企业单位登记证书》等。2、组织机构统一代码证书及复印件。3、单位或企业开户银行及账号。4、法人代表人身份证复印件。5、近期的工资发放表、以及1寸彩照一张。
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劳动纠纷办理五险一金需要什么材料
职工提供本人身份证、1寸白底照片、个人信息登记表，若在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表。单位提供营业执照、批准成立证书或执业许可证、组织机构代码证书、工资基金管理手册、当年任意一个月工资发放明细、职工劳动合同书、法人代表身份证、社会保险经办机构规定的其他有关证件、资料。
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五险一金需要什么材料
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上五险一金需要什么材料
1、新参保的职工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员表2、在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可3、由单位社保经办人员带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理。
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1、员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员表。
2、在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。
由单位社保经办人员（一般是人事专员或者行政代办）带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后，会下发社保卡，通过社保卡可以查询个人社保缴存记录。
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