下班途中受伤算工伤吗
- 律师解析
- 在上下班途中，如遭遇并非由当事人负主责的交通事故而意外受伤的情况下，属于可被判定为工伤范围；然而，如果该事件的发生是由于劳动者自身原因所致，则通常不被评定为符合工伤标准，不过相关人员可依据法定程序进行基本医疗保险的理赔事宜。
- 法律依据
-
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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