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工伤赔偿可以申请意外险赔偿吗

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2024-11-15
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卢建军律师团队律师
卢建军律师团队律师在线
广东泰而安律师事务所/主任
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律师解析
确实如此。
为了满足人们对意外伤害防护的需求,许多商业保险公司推出了人身意外伤害保险和附加意外伤害医疗保险这类产品。
这两类商业保险的性质与工伤保险完全不同,因此它们之间是可以共存的。
假设某位员工在工作中遭受了工伤,他不仅能够从人身意外伤害保险中获取相关的赔偿款,而且同样有权享受国家提供的工伤保险待遇。
换句话说,员工在领取人身意外伤害赔偿金之后,依旧有权利向社会保障部门申请工伤保险赔偿。
作为雇主,职业道德不应促使他们提出类似“因为员工已经收到了人身意外伤害赔偿”这样的抗辩理由。
因此,这些员工应当被允许同时获得这两种赔偿款项。
法律依据
《工伤保险条例》第六十二条
用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
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遇到交通意外险如何申请赔偿
保险金申请人向保险人申请给付保险金时,应提交以下材料。1、身故保险金申请1、保险金给付申请书。2、保险单原件。3、保险金申请人的身份证明。4、公安部门或医疗机构出具的被保险人死亡证明书。5、被保险人的户籍注销证明6.由承运人出具的意外事故证明。
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工伤赔偿可以申请意外险赔偿吗
职工发生工伤后,除了享受国家的工伤保险待遇外,还可以申请商业的人身意外伤害保险和附加意外伤害医疗保险赔偿。两者性质不同,可以共存。员工在获得商业保险赔偿后,仍有权申请工伤保险赔偿。雇主不应以员工已获商业保险赔偿为由拒绝支付工伤保险赔偿。员工可以同时获得两种赔偿。
1w浏览2024-03-31
意外保险申请工伤认定如何赔偿
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与意外保险申请工伤认定如何赔偿相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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工伤赔偿
意外伤残怎么申请理赔
1w浏览2024-12-29
意外保险申请工伤认定怎么赔偿
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着意外保险申请工伤认定怎么赔偿的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工伤赔偿
意外保险申请工伤认定怎么赔偿?
1、发生工伤事故后,由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。2、由工伤保险基金支付的费用,如医药费,一般都由用人单位垫付,后期报销,不需要支付给劳动都本人;如果经过劳动能力鉴定,工伤级别达到10级及以上的,工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金,这部分费用在完成工伤鉴定,申请工伤保险基金支付费用后,一个月左右可以到公司账户,至于公司什么时候转到工伤职工账户,要看用人单位的效率。
1w浏览2024-10-13
意外伤害保险理赔如何申请?
被保险人遭受意外伤害事故,且自意外伤害事故发生之日起一百八十日内,因该意外事故导致身故,保险公司按合同约定的保险金额给付意外身故保险金,同时合同对该被保险人的保险责任终止。
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金融保险
意外保险申请工伤认定怎么赔偿
回答如下。1、发生工伤事故后,由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。2、由工伤保险基金支付的费用,如医药费,一般都由用人单位垫付,后期报销,不需要支付给劳动都本人;如果经过劳动能力鉴定,工伤级别达到10级及以上的,工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金。
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拘役期意外死亡是否可以申请国家赔偿
拘役期意外死亡一般不能申请国家赔偿,除非看守所的相关工作人员在行使职权时有侵权行为直接导致犯罪分子死亡,在这种情形下犯罪分子的家属可以申请国家赔偿,服刑期间意外去世的,可以申请调查去世的原因。
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损害赔偿
意外保险申请工伤认定怎样赔偿
回答如下。1、发生工伤事故后,由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。2、由工伤保险基金支付的费用,如医药费,一般都由用人单位垫付,后期报销,不需要支付给劳动都本人;如果经过劳动能力鉴定,工伤级别达到10级及以上的,工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金。
1w浏览2024-09-21
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