企业养老保险发放和工资有关系吗
- 律师解析
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养老金与薪资水平息息相关，缘由在于养老保险的缴纳基准通常参照当地所有劳动者上一年度的全年平均收入而定，且设定比例不得低于整个社会平均薪酬的60%，亦不宜超过该平均值的300%，因此养老保险及工资确实存在紧密联系。
具体来说，若某一雇员去年的月均工资低于养老保险基数的最低标准，那么其养老保险缴费将以此数值为依据；反之，如果其月平均工资超出了最高界限，那么缴费基数将据此标准计算；而倘若该名雇员的月平均工资恰好处在上下限范围内，便按照其实际收人决定社保缴费的基数。
- 法律依据
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《社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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