工作中突发妇科疾病算工伤嘛

在工作期间突发的妇科疾病是否属于工伤范畴员工若是于工作流程中突遇病症，此刻，并无法始终确认其是否符合工伤的认定范畴。依据我国《劳动保险条例》的相关规定，在职员工只有在履行本职职责的过程中，因各种原因导致突然病故或者在发病后的48个小时内经过全力救治仍不幸身亡者，方可视为工伤处理。倘若因此而引发的突发性疾病不满足上述条件，则将被排除在工伤范围之外。