旷工离职会影响后期交社保吗
- 律师解析
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若是在离职时选择了旷工这一方式，则极有可能对您未来的社会保险缴纳产生不良影响。
实际上，旷工并非正式的辞职程序，根据劳动法的严格规定，每位员工都应该承担完成工作任务的义务，同时用人单位也有法律依据办理其员工的社会保险转移事项。
若因未经批准擅自离岗导致离职，没有执行相应的辞退程序，那么就很有可能引起各种麻烦，比如个人社会保险、档案记录、信用评价以及房屋贷款等各方面可能出现问题与障碍。
- 法律依据
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《中华人民共和国社会保险法》
第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
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