辞职后单位养老金应如何处理
- 律师解析
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在员工从公司离职时，其缴纳的养老保险福利被视为累计缴费时间。
即使间歇性地停保对整体影响并无大碍，然而重要的一点在于，计算退休金的方式只是依据累计的年限来进行。
然而，由于停保期间的费用无法进行补充注入，这就意味着停保期的长度会直接影响到将来养老保险的使用。
- 法律依据
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《社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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