工伤认定的有效时限是多久
- 律师解析
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若用人单位欲进行工伤认定申报，相关时限应为事故发生当日或自被诊断出患有职业病之日起的30个工作日内；
而对于劳动者及其直系亲属或工会方而言，提出工伤认定申请的时效则为事故发生当日或自被诊断出患有职业病之日起的1年之内。
在完成了工伤认定的申请之后，社会保险行政部门自接到工伤认定申请的那一刻起，60个工作日内需就此做出最终的工伤认定决定。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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工伤认定的时限是多久?随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工伤认定的时限是多久的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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