如何处理工伤不予认定的情况
- 律师解析
-
若不幸遭遇工伤且其未被成功认定，有权申请工伤认定的员工及其亲属,亦或是该员工所属的机构，对这一工伤认定结果持有异议，可以选择依法申请行政复议，或是干脆直接向人民法院提起行政诉讼。
若是决定申请行政复议，你可自行决定以书面形式还是口头方式进行申请；
同时，你可以向提出这一问题的部门本身的同级别政府，或者是上一级主管部门等代表性机构申请行政复议。
如果你对于行政复议的最终决定仍表示不满，你可以在收到复议结论书的第十五日起，主动向人民法院提起诉讼。
尤其值得注意的是，若想直接向人民法院提起行政诉讼，你必须自认为或认为确知作出行政行为之日起，有权享受此权利且拥有六个月的自由裁量期进行准备与提出诉讼。
- 法律依据
-
《工伤保险条例》第五十五条
有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：
（一）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的；
（二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的；
（三）用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的；
（四）签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的；
（五）工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。
0
工伤认定案件·推荐文章
-
工伤认定不予认定情形有几种若有在职员工蓄意犯法并因此造成人身伤害或死亡的情况，其将无法被国家法律认定为工伤范畴内。这其中包括了正式职员在执行职务活动期间，故意施行各种违反法律法规以及犯罪行为时受到的伤害。此外，若员工在执行岗位任务过程中处于醉酒、毒品滥用等危险状况并且因此引发严重后果，亦不被认定为合理的工伤事故。更进一步而言，员工因自我伤害或自杀等情况，均无法获得国家法律对工伤的认可和保护。
-
不予工伤认定的情形工伤鉴定即劳动能力鉴定，是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
-
几种情况认定工伤这些情况属于工伤认定： 一、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或完成工作，遭受事故伤害的； 二、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 三、在上下班途中，受到交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等。
-
工伤认定哪些情况不予受理1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。2、对于工伤认定超过申请时效的，除特殊原因外(具体指劳动关系的确认、医疗尚未终结等，工伤认定机关可以驳回申请，不予受理。
工伤认定
-
工伤认定申请不予受理的情况有哪些1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。2、对于工伤认定超过申请时效的，除特殊原因外(具体指劳动关系的确认、医疗尚未终结等)，工伤认定机关可以驳回申请，不予受理。等等。关于工伤认定申请不予受理的情况有哪些，我们将在下文中为大家做详细解答。
工伤认定
-
有哪些情况的工伤认定申请是不予受理的1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。2、对于工伤认定超过申请时效的，除特殊原因外(具体指劳动关系的确认、医疗尚未终结等)，工伤认定机关可以驳回申请，不予受理。等等。关于有哪些情况的工伤认定申请是不予受理的，我们将在下文中为大家做详细解答。
工伤认定
问题没解答? 125347人选择咨询律师
如何处理工伤不予认定的情况
一键咨询
工伤认定哪些情况不予受理
1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。2、对于工伤认定超过申请时效的，除特殊原因外(具体指劳动关系的确认、医疗尚未终结等，工伤认定机关可以驳回申请，不予受理。
10w+浏览
工伤赔偿如何处理工伤不予认定的情况
面对未认定工伤的情况，员工或机构可通过行政复议或诉讼维权。复议可书面或口头申请，对象包括同级或上级部门。对复议结果不满，可在15日内诉讼，直接起诉需在知道行政行为后6个月内提出。
1w浏览2024-06-24
哪些情况工伤认定不予受理
10w+浏览2023-09-04
工伤认定申请不予受理的情况有哪些
1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。2、对于工伤认定超过申请时效的，除特殊原因外(具体指劳动关系的确认、医疗尚未终结等)，工伤认定机关可以驳回申请，不予受理。等等。关于工伤认定申请不予受理的情况有哪些，我们将在下文中为大家做详细解答。
10w+浏览
工伤赔偿不予工伤认定的情形
工伤鉴定即劳动能力鉴定，是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
1w浏览2024-10-20
工伤认定不予受理的情况会有什么
10w+浏览2023-09-10
有哪些情况的工伤认定申请是不予受理的
1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。2、对于工伤认定超过申请时效的，除特殊原因外(具体指劳动关系的确认、医疗尚未终结等)，工伤认定机关可以驳回申请，不予受理。等等。关于有哪些情况的工伤认定申请是不予受理的，我们将在下文中为大家做详细解答。
10w+浏览
工伤赔偿几种情况认定工伤
这些情况属于工伤认定：
一、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或完成工作，遭受事故伤害的；
二、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的；
三、在上下班途中，受到交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等。
1w浏览2024-09-08
哪些情况下工伤认定会被不予受理
10w+浏览2023-09-03
工伤认定不予受理的情形
工伤认定不予受理的情形：1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。2、对于工伤认定超过申请时效的，除特殊原因外（具体指劳动关系的确认、医疗尚未终结等），工伤认定机关可以驳回申请，不予受理。
10w+浏览
工伤赔偿工伤认定不予认定情形有几种
若有在职员工蓄意犯法并因此造成人身伤害或死亡的情况，其将无法被国家法律认定为工伤范畴内。这其中包括了正式职员在执行职务活动期间，故意施行各种违反法律法规以及犯罪行为时受到的伤害。此外，若员工在执行岗位任务过程中处于醉酒、毒品滥用等危险状况并且因此引发严重后果，亦不被认定为合理的工伤事故。更进一步而言，员工因自我伤害或自杀等情况，均无法获得国家法律对工伤的认可和保护。
1w浏览2024-10-22
什么情况应认定工伤
10w+浏览2023-09-20
工伤认定不予受理的情形有什么
工伤认定不予受理的情形：1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。2、对于工伤认定超过申请时效的，除特殊原因外（具体指劳动关系的确认、医疗尚未终结等），工伤认定机关可以驳回申请，不予受理。
10w+浏览
工伤赔偿工伤认定不予受理的情形
工伤认定不予受理的情形：1、对于工伤认定未能提交充分资料，同时在行政机关发出补正通知书后规定时间内未能做出补正的，工伤认定机关理应不受理。2、对于工伤认定超过申请时效的，除特殊原因外（具体指劳动关系的确认、医疗尚未终结等），工伤认定机关可以驳回申请，不予受理。
1w浏览2025-01-26
什么情况会被认定工伤
10w+浏览2023-09-21
