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劳动仲裁调解会电话通知录音吗

#工伤纠纷 最新修订 | 2024-09-18
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律师解析
政府各职能部门协同处理各类争端或透过电话设施向特定对象传达先前相关通讯内容,通常被视为常规性的管理工作流程。
除在涉及特殊事务等情况下,一般不会启动录制功能。
无论是否存在录音纪录均不改变实际所发生事项的真实性质。
具体而言,在政府部门展开纠风调解活动过程中,总是必需至少两名及以上的工作人员对此展开协同参与,而通讯交流方面亦可通过电话录音等方式留下往来信息,因此,对于所涉及事实的真实性无疑得到了充分保证
这也是为了防范于未然,避免个别人士在事后试图扭曲原有的事实真相。
法律依据
《人民法院法庭规则》第十七条
全体人员在庭审活动中应当服从审判长或独任审判员的指挥,尊重司法礼仪,遵守法庭纪律,不得实施对庭审活动进行录音、录像、拍照或使用移动通信工具等传播庭审活动。
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劳动仲裁调解会电话通知录音吗
政府职能部门在日常管理中通过协同工作和电话通讯解决争端,一般不主动录音,除非特殊情况。录音并非改变事实的工具,仅作为纠风调解等活动中的证据保障,确保事实真实性。至少两名工作人员参与并可能记录电话对话,旨在预防事后事实被篡改,维护公正。
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电话通知劳动仲裁调解会录音吗
政府工作部门调解纠纷或者在电话通知某当事人过去的通话是正常性工作,除非特殊事件,否则一般不会有录音。这种工作是否录音都不影响其真实发生的事情。因为政府部门进行纠风调解时,在场的最少两个或两个以上工作人员,打电话也会有通话记录,所以真实性是有保障的。这也可以防止当某一事人事后歪曲事实。
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