没交社保起诉公司需要什么证据
- 律师解析
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若您对未缴纳社保一事向所在公司提起诉讼，您可能需要准备以下各方面的关键性证据：首先是劳动合同的原件，这是判定您与该公司是否存在合法劳动关系的重要依据；
其次是工资发放信息，包括但不限于银行流水明细，可清晰地反映出您所应得的薪资水平；
再者，您还需提供能够证明自己在该公司工作过的相关文件，例如工作许可证，电子工作邮件以及准确无误的考勤记录等等；
另外，关于社保问题您与公司有关负责人或者人事部门进行过的有效的交流记录，例如聊天对话，电话录音等数据也将成为支撑您诉讼请求的有力证据；
除此之外，尽可能多地搜集同事们的证词也是非常必要的。
- 法律依据
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《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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债务债权
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