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劳动仲裁胜诉怎么赔钱

#劳动仲裁 最新修订 | 2024-09-29
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郭培员律师
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律师解析
劳动者劳动争议纠纷中获得仲裁机关作出的胜诉裁决时,雇主通常应当依照裁决所明确的金额以及支付方式,向劳动者履行相应的赔偿责任
若裁决要求雇主一次性支付相关款项,那么雇主就必须在规定的期限内,将所有款项一次性全额支付给劳动者;
反之,若裁决规定雇主需要分阶段支付赔偿金,那么雇主便需要按照裁决的规定,按期、足额地支付每一个阶段的赔偿金额
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条
当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
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劳动仲裁胜诉公司没钱怎么办
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劳动仲裁胜了公司没钱
10w+浏览2024-10-26
劳动仲裁胜诉公司没钱怎么办
如果你在劳动仲裁中胜诉,但是公司声称没有钱支付赔偿,那么你可以采取以下的步骤:1.申请执行:如果公司不按照仲裁裁决支付赔偿,你可以将仲裁裁决书提交给人民法院,申请强制执行。2.公司破产:如果公司真的无法支付赔偿,可能会进入破产程序。3.社会保障基金:在一些地方,如果企业无力支付工资和赔偿,员工可以向当地的劳动保障部门申请社会保障基金的支付。4.法律援助。若是对劳动仲裁胜诉公司没钱怎么办有疑问的,参考下文。
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没签劳动合同劳动仲裁胜算大吗?
没签劳动合同劳动仲裁胜算大,按照我们国家法律当中的规定,如果没有签订书面的劳动合同的话,是属于用人单位方面存在着过错的。没签劳动合同劳动仲裁胜算大吗,这个问题可以参考本文内容。
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没签劳动合同劳动仲裁胜算大吗
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上海劳动仲裁胜算有多大
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