解除劳动关系几日内告知社会保险经办机构
- 律师解析
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根据法律规定，雇主在中止与员工的劳动关系之后，务必于十五个工作日内知会社会保险服务机构。
此外，当雇佣关系中止或终止时，雇主要向劳工提供完整且准确的解职/辞职证明书，并且应在十五日之内完成相应的档案管理及社保账户转移工作。
这些措施将有助于更好地维护员工的合法权益，确保他们能够在第一时间享受到应得的社会保险福利。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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