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没有合同怎么证明劳动关系相关法律依据

#劳动关系 最新修订 | 2025-01-15
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王钗律师
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律师解析
在未签订书面合同的前提下,仍可运用多种方法来确立双方之间的劳动雇佣关系
例如,提供工资发放的相关凭证或记录(包括但不限于工资单据、银行转账记录等);
出示工作证件、服务证书以及招工招聘的注册表格;
提供签到登记表、出勤记录,乃至邀请其他劳动者提供的证词等等。
倘若用人单位为劳动者签发了能够鉴别其工作身份的“工作证”“服务证”类别的证书,亦或是劳动者在用人单位招聘过程中填写的注册“登记表”“报名表”等应聘记录,这些都可以被视为有力的证据之一。
法律依据
《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条
用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”“服务证”等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录;(四)考勤记录;(五)其他劳动者的证言等。
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事实收养关系证明的依据有哪些?
事实收养关系证明条件:1、收养当事人双方均须符合法律规定的条件。2、收养人与被收养人公开承认其养父母养子女关系,以父母子女相称,并为群众及有关组织所公认。双方相互间有扶养的事实。3、养子女与生父母在事实上已终止了父母子女间的权利义务关系。4、未曾办理收养公证或登记手续。
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婚姻家庭
没有合同怎么证明劳动关系相关法律依据
未签订书面合同,可通过多种方法确立劳动关系,如工资发放凭证、工作证件、招工表格、签到出勤记录、工友证词等。用人单位签发的工作证、服务证,劳动者填写的应聘记录等也可作为有力证据。
1w浏览2024-11-03
证明事实劳动关系的依据
10w+浏览2024-11-28
收入证明能否作为证明劳务关系的依据
劳务关系的证明主要包括薪资支付记录、收入证明,以及雇主颁发的工作证、服务证等身份标识文件。劳动者填写的聘用单位招录材料如登记表、报名表,人事部门的考勤记录,以及同事的可信证词,都是强有力的真实性证据。这些文档和陈述共同构建了劳务关系的坚实证据链。
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劳动纠纷
处理相邻关系的依据有哪些
处理相邻关系的依据是:应当按照有利生产、方便生活、团结互助、公平合理的原则处理。相邻各方在行使所有权或使用权时应当互相协作,兼顾相邻人的利益;处理因相邻关系发生的纠纷时应从有利于有效合理的使用财产,有利于生产和生活出发。
1w浏览2024-09-30
没证据证明劳动关系
10w+浏览2024-10-11
收入证明能否作为证明劳务关系的依据
劳务关系的证明主要包括薪资支付记录、收入证明,以及雇主颁发的工作证、服务证等身份标识文件。劳动者填写的聘用单位招录材料如登记表、报名表,人事部门的考勤记录,以及同事的可信证词,都是强有力的真实性证据。这些文档和陈述共同构建了劳务关系的坚实证据链。
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劳动纠纷
处理相邻关系的依据是什么
处理相邻关系的依据是:应当按照有利生产、方便生活、团结互助、公平合理的原则处理。相邻各方在行使所有权或使用权时应当互相协作,兼顾相邻人的利益;处理因相邻关系发生的纠纷时应从有利于有效合理的使用财产,有利于生产和生活出发。
1w浏览2024-10-12
没有证据证明劳动关系
10w+浏览2024-11-15
声明断绝父母子女关系有法律依据吗?
声明断绝父母子女关系是没有法律依据的,也就说只要父母将孩子生育下来就天然的附带了双方的亲生关系而不能随便割裂的,就算双方作了非常严肃的声明对外宣称没有任何的关系也是没有用的,在出现特定情形时也会依旧认可双方的亲子关系。
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婚姻家庭
收入证明能否作为证明劳务关系的依据
劳务关系的证明主要包括薪资支付记录、收入证明,以及雇主颁发的工作证、服务证等身份标识文件。劳动者填写的聘用单位招录材料如登记表、报名表,人事部门的考勤记录,以及同事的可信证词,都是强有力的真实性证据。这些文档和陈述共同构建了劳务关系的坚实证据链。
1w浏览2024-07-02
证明事实劳动关系的依据有哪些
10w+浏览2024-10-08
海事海商案件赔偿明细相关依据是什么?
根据《海商法》及其他相关法规的规定,海事赔偿限额按照下列标准计算:1、300总吨以上船舶的赔偿限额根据《海商法》第210条的规定,对于300总吨以上船舶,人身伤亡和非人身伤亡的赔偿限额按船舶总吨位分级计算。
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涉外专长
收入证明能否作为证明劳务关系的依据
劳务关系的证明主要包括薪资支付记录、收入证明,以及雇主颁发的工作证、服务证等身份标识文件。劳动者填写的聘用单位招录材料如登记表、报名表,人事部门的考勤记录,以及同事的可信证词,都是强有力的真实性证据。这些文档和陈述共同构建了劳务关系的坚实证据链。
1w浏览2024-07-02
证明劳动关系的法律依据有哪些
10w+浏览2024-02-26
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